我准备和一家单位签三方协议，但是对方说先签补充协议，实习两周（为考察期），之后再签三方协议，我觉得工作不顺心，想提出离职，对方说，当初补充协议上 ，如果不付，三方协议他们就扣着不给你。现在三方上都没有签字，问题出在了补充协议上。 对方的人资部和我这么说，我们很忙，即使你不来付违约金我们也没时间追究 ...
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签劳动合同，也未交社保。但我的毕业日期为3月28日。入职时，我说学校的事还未处理完，可以先实习。领导说算是试用。有没有法律条文规定入职到毕业期间只能算实习？我可以要求几个月的双倍工资？...
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我今年6月毕业学校要签 毕业协议书 不签不过毕业 我不就业我自己找实习用实习期去另一个学校学另专业，现在6月毕业学校要签毕业协议书，我可以在父母上班的地方该上章， 。我可不可以不签，签了还会不会对我以后有没有影响，有没有比较麻烦的事，会不会对我找工作有影响，现在学的这个不到半年也要实习了单位都说好了。...
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我与原企业签了三方协议实习期三个月，但有违约金，不过我已经在其公司实习将近两个月， 现在想要离职，请问算不算违约，要不要交违约金？...
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发回的留存件背面贴有2项条约：违约责任（要求违约方一次性支付1000元）及薪资保密承若，并盖上了单位章。2013年3月，我联系该单位并过来实习了一个月（实习工资1200元），单位部分在建，培训制度不完善，只有开始的入职培训（介绍公司概括等）和安全培训（化工安全、消防等），无其他培训。请问这种情况下 ...
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你好，我是一个实习生，在公司实习（1000块/月）期间签到了一个培训协议，但我违约了，公司叫我赔偿，赔偿内容包括培训天数（20块/天），还有工作（非培训）天数20块/天，这样一来，不就等于我为公司打工还要给公司发工资了么，我是否要做出这么重的赔偿么。麻烦你了...
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如题： 2011年12月进的公司，要12年6月才毕业。原来公司答应3个月可以先转正，但是实习了六个月。等毕业证书到手后才给的转正。 请问这期间我们可以要求公司交社保之类的吗？6个月的廉价劳动力啊！...
//www.110.com/ask/question-1468988.html -了解详情
如题： 2011年12月进的公司，要12年6月才毕业。原来公司答应3个月可以先转正，但是实习了六个月。等毕业证书到手后才给的转正。 请问这期间我们可以要求公司交社保之类的吗？6个月的廉价劳动力啊！...
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大专生就业实习，已签署三方协议。用人单位强迫每天加班超过12小时，有时候上16小时，而且六日也不歇班，要求适应倒班，这种长时间的工作，身体非常吃不消，而且不让请假，要不然就算旷工。对于我们刚步入社会的大专生而言我们该怎么维权。现在也不发工资。...
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大专生就业实习，已签署三方协议。用人单位强迫每天加班超过12小时，有时候上16小时，而且六日也不歇班，要求适应倒班，这种长时间的工作，身体非常吃不消，而且不让请假，要不然就算旷工。对于我们刚步入社会的大专生而言我们该怎么维权。现在也不发工资。...
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