没有对黎福英实施放长假的措施。南海丝厂在黎福英离厂后没有向其支付工资和福利待遇，在1997年5月成立南海丝厂有限公司时也没有主张职工的权益。 本案不能以南海丝厂作为被告。自1999年1月22日国务院发布《社会保险费征缴暂行条例》后，对法律、法规规定被纳入参加社会保险统筹的单位，其职工的养老金、医疗费、 ...
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。鉴于两上诉人在此前一直在本地工作、生活，其误工损失可参照本地职工平均工资水平计算。对于上诉人左美容的误工时间，当事人之间争议较大。左美容经 元、保管费78元、拖车费40元，合计36330.72元。扣除被上诉人郭坚立已支付的17113.20元，被上诉人郭坚立还应赔偿19217。52元。被上诉人保险公司 ...
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提交一份由“佛山市金长锋电器有限公司”出具的证明一份，证明原告为该司员工，每月工资为1456元；住院期间陪护原告的谢军（原告丈夫）所在的“佛山市 计，护理费应为1174.02元，合共护理费为3713.20元，依法予以支持；关于请求支付交通费121元的问题，因原告住院确有必要发生相应的交通费用，且有相应 ...
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属于苏国森，是否属于合法建筑都不得而知。(4)根据《中华人民共和国城市房屋租赁条例》第六条规定，未依法取得房屋所有权证的房屋不得出租。(5)被上诉人出租的房屋 本案经济损失计算的范围问题。1、一审法院把上诉人因无法经营而被迫解除员工支付的补偿费用认定为非法损失是错误的认定。(1)上诉人聘请的5位员工 ...
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不予支持。法医鉴定费、照相费是原告为鉴定伤残而实际支出的费用，原告请求被告支付法医鉴定费385元，本院予以支持。原告要求被告赔偿继续治疗费12000元，因原告的 (二)项以及《广东省社会工伤保险条例实施细则》第二十五条的规定，陈倩、罗仲林应赔偿徐喜兰的损失为医疗期间的工资、一次性残疾补偿金、一次性工伤 ...
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后，依法组成合议庭审理了本案。现已审理终结。原审判决认定：原告是被告聘用的员工，2004年11月4日晚上在车间操作锣机工作时，不慎被锣机锣伤 )顺法民一初字第2778号民事判决。2、判决赖成光支付谢秀平停工留薪期工资10875元、一次性就业补助金70425元、一次性医疗补助金16902元、一次性伤残 ...
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前要求顺德区均安镇永恒制衣厂给死者出具工作证明，因为钱绍庆根本不是该厂员工，所以顺德区均安镇永恒制衣厂才没有给死者出具工作证明。卢志雄的证言第二 对第三者赔偿保险金。” 上诉人中华联合财产保险公司顺德支公司作为保险公司负有直接向受害人支付赔偿款的法定义务，受害人也可以直接向保险公司追偿。因此，原审法院 ...
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和企业产品结构、组织结构调整，提高经济效益，根据《全民所有制工业企业转换经营机制条例》，制定本规定。关联法规：国务院行政法规库(1)条第二条实行结构调整， 、清理债权和生产自救等所得收入，应优先支付企业清理维护费，然后依民事诉讼法程序，依次清偿债务：（１）职工工资、生活费和劳动保险费用；（２）国家税收 ...
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三年七月二十二日)为贯彻实施《中华人民共和国安全生产法》和国务院《危险化学品安全管理条例》，结合《全区危险化学品安全专项整治工作方案》的部署和要求，根据我市危险 将童工送返原居住地，并承担所需费用；对克扣或无故拖欠劳动者工资的，要责令立即支付，并赔偿劳动者的损失。 四、工作措施和步骤为推动专项整治工作 ...
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劳动合同，贯彻执行《北京市集体合同条例》，推行工资协商制度，保证双方权利与义务对等；必须依法按时足额支付职工工资，工资标准不得低于或变相低于本市最低 国家规定建立住房公积金制度。有关部门要根据非公有制企业量大面广、用工灵活、员工流动性大等特点，积极探索建立健全职工社会保障制度。 (二十四)建立健全企业 ...
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