医药费由幼儿园支付。 2、老师A在这幼儿园工作3年了，没有教师证，没有与幼儿园签订劳动合同，没有社保，每学期上学来上课，发工资，寒假和暑假回来耍，没有工资。 、请问在场的老师有责任吗？要赔偿比例是多少？会不会超过这几年的工资总额？小朋友B咬了小朋友C后，老师A给小朋友处理伤口的时候，小朋友D意外高处 ...
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没有与员工签订劳动合同，但是每月工资都是按时发的，因员工工作问题牵扯到惩罚金。...
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你好！我司员工没有跟公司签订劳动合同，公司规定试用期3个月，但是现在有员工做了2个月要求辞职，请问要提前多少天可以辞职？公司同意后是否能拿到100%的工资？如公司同意辞职后只给80%的工资,是否违法？...
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大学生实习就业，未签订劳动合同，未签就业协议，工作一个多月，准备换工作，离职被告知没有工资？（申请离职时态度也不好），这样合法吗？怎么办?...
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还有在校的档案。经过实习试用转正到现在，公司一直没有跟我签订劳动合同，社保是转正后一个月就给我买了，请问，我可以向公司申请2倍工资的要求吗？还有此时我可以选择辞职吗 ？如果不辞职，补签劳动合同，在合同期未满时我辞职，会不会支付公司违约金？“自用工之日起”指的是什么啊 ？实习算 ...
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没有与公司签订劳动合同，辞职时用签订离职协议吗，而且他这离职协议很过分，对于个人的约束条款极为霸道，强压于签订离职协议，而且不给结清工资，我该怎么办...
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我工作两年多了，公司一直没有与我签订劳动合同，也没交社保，我们工资是计件的，如果干多了，不会发给你那么多，要扣一部分，我该怎样维权...
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我2001年8月进入公司分支机构工作，直到02年9月未签订劳动合同，我依劳动法主张补工资差额及赔偿合法吗？ 02年10月至03年9月公司虽与我签订了劳动合同但没有缴社保金等，而是部分时间让分支机构支付基本工资，我依劳动法维权可以吗？...
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我分包了一家超范围经验的有限分公司经营一年没有和员工签订劳动合同需要付双倍工资吗我同时是分公司的非法人负责人...
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公司是没有注册的，在公司工作了三个多月了,公司突然向我口头请辞,原因是我做的不好,当初也没签订劳动合同,我该如何维权现在拖欠工资3个月了，现在说给要给我工资，还不是当时口头协商好的，已工作做的不到位，要扣钱，我该怎么办...
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