治理结构较为简单和灵活，与建立在产权多元化基础上的传统公司法人治理结构难以吻合。一人公司的产权单一，股东大会已失去存在的基础，股东无需通过股东大会就 登记成立。根据需要单一股东最好应提供一定的担保，否则登记机关可以根据实际情况拒绝公司的登记要求。在以现实实物等资产出资时，必须履行严格的出资评估和定期 ...
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一过程也同时使得”有限责任“这个利益本身对资本家分外珍贵起来。因此在我看来，公司法人的本质自从一人公司在现实中的大量出现使得例外变得不再只是例外的时候就已经发生了 缘于一人公司中缺乏股东之间的相互制约，而这又是不能从一人公司本身的结构或治理来实现变革的。即使有了上面所提到的几方面的事前立法规制，仍然不 ...
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管人员)管理体制，完善上市公司法人治理结构，现就加强我省国有控股上市公司(以下简称上市公司或公司)高管人员的管理提出如下意见：?一、按照市场化、企业化的 的董事不得超过董事会人数的二分之一。董事长和总经理原则上不得由同一人兼任。?4、上市公司董事会、监事会、经理层与党委成员可实行双向进入、交叉任职的 ...
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指出：“国企改制的基本目标是建立现代企业制度。而现代企业制度的一项重要内容，就是公司法人治理结构。新《破产法》应当起到对企业管理层的激励和鞭策作用，不 。 三、结论 一般说来，关于公司法人治理有两个基本的问题。第一是所谓公司的“软预算约束”问题。当存在着将风险和损失转嫁给外部人（如债权人或消费者）的 ...
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为限对公司债务承担有限责任，公司以其全部资产为限对公司债务独立承担责任。第四，治理结构简单。一人公司治理结构相对简单化，所有权和经营权大多不分，所以在一 于私营独资企业，但它与私营独资企业是有严格区别的：首先，性质不同。一人公司依法取得法人资格，私营独资企业则是自然人企业。其次，承担责任不同。一人公司 ...
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指出：“国企改制的基本目标是建立现代企业制度。而现代企业制度的一项重要内容，就是公司法人治理结构。新《破产法》应当起到对企业管理层的激励和鞭策作用，不 。 三、结论 一般说来，关于公司法人治理有两个基本的问题。第一是所谓公司的“软预算约束”问题。当存在着将风险和损失转嫁给外部人（如债权人或消费者）的 ...
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公司法人制度中的分离原则。在这种情况下，公司法人治理结构具有的相互制约机制的作用就无法发挥，从而给一人股东滥用有限责任地位提供了广阔的空间。此时“ 至少要2000万里拉。为了使最低注册资本金额具有实际意义，各国公司法还很重视公司注册资本金的充实。例如，日本在强化股东的资本充实义务方面较为突出。该国在 ...
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理论认为揭开公司面纱的各项事由的举证责任由被侵害者承担。而德国的一人公司的法人人格否认制度，未制定任何不同于一般公司适用的规定，债务人承担举证责任。 二、完善措施 （一）完善一人公司治理机构 公司的治理机构（即公司的治理结构），是仿照西方国家的三权分立模式而设计，以股东会、 ...
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在一起的，因而也就不会滋生内部人控制的风险。然而，法人财产制度及法人治理结构决定了内部人控制是一个与现代公司制度相伴而生的问题。就证券投资 及督察员之间的关系问题。 (五)强化基金托管人的法律地位 托管人是基金管理公司治理结构中不可缺少的一极，世界各国都赋予基金托管人对基金管理人的监督权，以维护投资者 ...
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在一起的，因而也就不会滋生内部人控制的风险。然而，法人财产制度及法人治理结构决定了内部人控制是一个与现代公司制度相伴而生的问题。就证券投资 及督察员之间的关系问题。 (五)强化基金托管人的法律地位 托管人是基金管理公司治理结构中不可缺少的一极，世界各国都赋予基金托管人对基金管理人的监督权，以维护投资者 ...
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