所在单位的职工社会医疗保险。行政、事业单位非在编的临时用工，农垦企业中非工资在册人员以及私营企业、乡镇企业、个体工商户中的职工暂不纳入社会医疗保险试行范围， 元的部分个人负担１０％；１００００元以上至３００００元的部分个人负担５％；退休人员自负的比例为在职职工的一半。超过３００００元的部分，由省医管办 ...
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二等乙级以上伤残军人的医疗保险费，由省财政全额拨付。离休人员的医疗保险费、行政、全额预算管理的事业单位及差额预算管理的全民所有制医院，由省财政统一拨付；差额 元的部分个人负担10％；10000元以上至30000元的部分个人负担5％；退休人员自负的比例为在职职工的一半。超过30000元的部分，由省医管办 ...
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遵守所在单位的各项规章制度，参加有关学习、培训，认真完成单位安排的临时．作任务；（二）待岗人员经学习或培训并考核符合岗位聘用条件的，可以重新聘用上岗；（三 单位和委管社团引进外国智力工作，由人事教育司归口管理。第四十八条委属事业单位和委管社团工作人员退休后由各单位自行管理。离退休干部局负责对各单位退休 ...
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人员的离、退休金和支付给离、退休人员的各项待遇不计入工资总额内。党群机关、事业单位和企业行政管理单位应将离、退人员名单及时抄送同级编制部门。第六 总额计划未下达之前，各级主管部门按上年度十二月份实际支付的工资总额给所属单位下达临时控制指标，同时抄送同级编制部门。待国家年度工资总额计划下达后，在全年工资 ...
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的离、退休金和支付给离、退休人员的各项待遇不计入工资总额内。党政群机关、事业单位和企业行政管理单位应将离、退人员名单及时抄送同级编制部门。第六 总额计划未下达之前，各级主管部门按上年度十二月份实际支付的工资总额给所属单位下达临时控制指标，同时抄送同级编制部门。待国家年度工资总额计划下达后，在全年工资 ...
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直接领导。审计业务较少的小型企业事业单位设置专职内部审计人员，业务上受本单位主要领导或代管。内部审计机构(包括专职审计人员，下同)与其他部门在工作中应当 领导批准后监督执行。对正在进行的严重违反财经法纪、严重损失浪费行为，有权作出临时的制止决定。(五)对严重违反财经法纪和严重失职造成重大经济损失的人员 ...
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的，按正式职工管理，从参加工作之日，计算企业工龄。一般成员是指临时安置的待业人员，按临时用工管理，所在街道的劳动服务公司仍给予待业登记和安排工作。第九条 和健全财经管理制度，节约开支，堵塞漏洞，严格财经纪律。第十七条各市属企、事业单位办的劳动服务公司，可参照本试行办法执行。第十八条本试行办法自公布之日 ...
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。?第三条本办法所称任期经济责任审计，是指委属事业单位领导人员在任职期间、任职届满或因调动、退休、辞职、免职、撤职等原因，对其管理单位资产、 、合法性负责。?第十七条受托承担国防科工委经济责任审计工作任务的委属事业单位内部审计机构和专业人员，应依据国防科工委统一工作要求，独立、客观、公正地开展审计工作 ...
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的，按正式职工管理，从参加工作之日，计算企业工龄。一般成员是指临时安置的待业人员，按临时用工管理，所在街道的劳动服务公司仍给予待业登记和安排工作。第九条 和健全财经管理制度，节约开支，堵塞漏洞，严格财经纪律。第十七条各市属企、事业单位办的劳动服务公司，可参照本试行办法执行。第十八条本试行办法自公布之日 ...
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理顺管理体制，规范机构设置，压缩财政供养人员，清退各类临时聘用人员，妥善分流超编人员。(一)改革乡镇事业单位管理体制。乡镇事业机构改革，要本着有利于农村经济和社会 缺编的中、小学任教。鼓励辞职自谋职业。对接近退休年龄的人员可实行提前离岗。三、方法步骤乡镇事业机构改革的主要责任在县(市、区)，各县(市、 ...
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