人负责赔偿，但经总经理在合同履行期到来前追认的除外。 公司员工发现超越权限或者没有授权委托而签订的合同应当在发现之日以危机情况处理书（见附件十一） 或者几种方式的违约责任：买方单方面解除部分或者全部合同、向买方支付合同总金额20%的违约金，同时造成买方损失的，卖方还应当赔偿买方损失。 五、卖方不得装运 ...
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个月为试用期，在试用期内，如乙方清洁质量未能达到甲方的标准，甲方有权随时单方面解除本合同。第五条合同双方的责任甲方责任：1．按合同约定向乙方支付 将当月的保洁工作总结和下月的保洁工作计划以书面形式报告甲方。8．乙方员工在工作期间发生工伤事故全部费用由乙方承担，乙方用工应签定劳动协议，并办理各种用工手续 ...
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写为“昆明市天马机械制造有限公司”有误，二审予以纠正，以下简称天马公司）工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服云南省晋宁县人民法院（2008）晋民初字第1153号民事 劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等法律的相关规定，被上诉人是没有权利单方面解除与上诉人的劳动关系的，而且上诉人在此期间也从未提出过终止 ...
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月23日前往陕西徐记办理了入职手续，双方之间并没有解除劳动合同，只是由总公司将员工派到其他下属公司工作的内部调动，湖南徐记有权根据合同行使对员工的 ，劳动岗位、工作地点及劳动报酬等变更必须是书面形式，用人单位无权对劳动岗位等单方面变更，书面变更必须双方签字认可;湖南徐记无法出示何菁从青岛徐记派往陕西徐 ...
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也应当为员工缴纳社会保险费。但是，有的用人单位以试用期是考察期或者试用期内没有正式建立劳动关系为由，不给劳动者缴纳社会保险费（如养老、失业、医疗、工伤保险） 单位来说，在行使这项权利时，必须证明劳动者不符合录用条件，否则，不能单方面解除合同。2、认识错误。错误认识之一，认为试用期满后才需要签订劳动合同 ...
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进一步涉及与企业因劳动合同期满，终止劳动关系，如何处理再就业的问题。因我俩是伤残柒级，按《工伤保险条例》第三十五条，第二款之规定，劳动合同期满 合同，请问公司可以单方面解除职业病患者的劳动劳动吗？ 二、《职业病防治法》第五十二条：职业病人除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿的权利的 ...
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郑州兽药厂工作。2005年，郑州兽药厂机构调整，生产车间搬迁至新郑，花花牛公司同时下发通知，员工如有困难或特殊要求可依照合同向厂方提出申请，由厂方协调后予以 无意中得知，自己在2006年11月份就已经被花花牛公司以登报通知的方式单方面解除了劳动合同。花花牛公司的行为侵犯了朱菊平的合法权益，因不服劳动 ...
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中铁十五局签订的两份工程承包合同没有解除，不具备结算前提；应将其撤场时被扣下的施工设备、材料进行折价；中铁十五局单方面结算的工程量少于其实际完成的工程量；中铁 凭据因没有领料单原件，不予采信。李奋琦与他人之间的送货单、交接单、工伤保险赔偿款等证据，因中铁十五局不能证明由其代为支付，不予采信。无人签字的 ...
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、医疗、生育、失业、工伤保险。2011年4月8日，原告高某向重庆市长寿区劳动争议仲裁委员会申请仲裁：要求某图书公司支付解除劳动合同的经济补偿金 将被告赔偿其未办理失业保险所造成的损失2250元，变更为由被告支付其一次性生活补助金1620元。上述事实，有当事人陈述、《劳动合同书》、《重庆某图书员工履历表 ...
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51条规定，如果此类事项未经工会、职工大会或者职工代表大会讨论通过，用人单位单方面作出规定的则是无效的。 用人单位的制定规章制度原因主要是为了规范和管理 这样，用人单位为了避免这个问题，很可能与劳动者签订短期的劳动合同。 第二、没有规定用人单位违法解除劳动合同应该对劳动者承担的赔偿责任。草案只规定用人 ...
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