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有正当的请假理由,但单位不批,我必须请假,因为事情很重要。如果单位还坚持不批,我难道就拿单位没有办法吗?单位难道凭自己心情高兴与否来判断该不该批假吗?我有什么渠道可维权吗?...
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一次就说叫我等消息。今天我会公司办理离职手续,结果公司行政部的同事竟然说不知道我请假,所以没有帮我停买社保,现在7月的已经买了,但是因为我7月没有上班 觉得不合理,首先我一直有主动联系她,反而是她总是爱理不理的,而且到了月中我的请假单到期时,是她自己说可以办理劝退,我问何时回公司办理,她叫我等通知,我 ...
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你好我是一名外企员工我们公司现在规定在上班期间,请假不满4小时的按4小时算,满4小时的按8小时算.一个月最多请假2天,过2天双倍惩罚这样合理吗谢谢...
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1、关于年休假:如果2007年10月与公司签定合同,那2008年可否享受年休假?如可以年休假是不是要在2008年10月之12月之间休? 2、如果是2008年10月,一个员工家中有事请假一个月,是不是可以当月工资全部扣完。10月有三天的公休假,这个要不要算工资? 3、 ...
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员工有事情请假不批准怎么办?...
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我在广东一家私人企业,因为最近我老婆要生小孩,我请假了12天(公司规定最长可以请12天假),现在因为我老婆身体状况不佳 我想申请续假,不知道劳动法里对续假这一块有没有什么规定?我有没有权利去申请?...
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的 2- 3月份 请一天事假扣500元钱对吗 3月份我请了2天事假扣了我1200元 2013年我没有请假 2014年1月 我请了一天丧假扣了我200元 是国营企业 我想问一下厂里做法对吗 我可以咨询一下吗 休假 ...
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单位的员工手册有说员工请除了法定假之外的任何假都要经领导批准。 医院为我开了一个月的建休单,每次请假请3天,第一次和第二次领导都批了,第三次不批算旷工。请问合理吗?...
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合同已到期 本人于2013年11月11日提交辞职信后应身体原因没有做到日期。现在老板以我没做到日期为由旷工处理,请问这算旷工吗。 这中间有七天没去上班跟主管请假不给我批我实在受不了了才不去上班的 身体好了之后老板说旷工一天扣150 请问我是不是要扣1050 现在我不想做了老板说工资可以给就是要扣我 ...
//www.110.com/ask/question-2116821.html -了解详情
你好,我想请问我在一间企业工作,在和同事之间了解到请假问题,他说:”请一天假扣两百,请两天假扣四百,……有计件的也扣完…“请问这样如何维护自己的合法权益?谢谢事假…...
//www.110.com/ask/question-1995012.html -了解详情
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