》。第三人述称：劳动和社会保障部《关于农民工参加工伤保险有关问题的通知》明确说明被告对第三人申请的工伤认定有职权管辖。第三人不认识字也不会写字 ，本案予以适用。原告对被告证据提出的异议将在本院认为中综合评述。上述有效证据，可以认定以下案件事实：2010年5月12日，第三人邹海云向被告提出工伤认定申请。 ...
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简称市劳动局)。第三人丁某。西陵区人民法院查明：农民工丁某于2004年11月6日向市劳动局申请工伤认定，市劳动局于2004年12月21日作出宜 劳动局作出具体行政行为时未告之起诉期限为由直接向本院提起行政诉讼。[案情分析] 工伤行政确认案件，行政复议是否为提起行政诉讼必经的前置程序，是目前在行政诉讼中 ...
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市劳动局）。第三人丁长江。西陵区人民法院查明：农民工丁长江于2004年11月6日向市劳动局申请工伤认定，市劳动局于2004年12月21日作出宜劳 向上级法院请示，本案二审法院通过高院请示了最高人民法院，最高人民法院电话答复为：工伤行政确认案件行政复议是提起行政诉讼必经的前置程序。综上，行政审判涉及有 ...
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且根据“川劳社办（2007）88号”通知第一条规定，张雷雷属未参保农民工，张雷雷工伤认定申请依法应由我局受理。综上，我局作出的《642号工伤认定》 公司法人，具有用工主体资格。胡恩扣以红旗公司的名义对外签订经济合同招用劳动者，应当认定胡恩扣是红旗公司的代表。因此，张雷雷与红旗公司存在事实劳动关系。被告 ...
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昌到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原审法院查明：第三人系原告单位的一名农民工，双方存在着事实劳动关系。2006年4月18日，第三人在原告所承建 工伤认定通知书，事实清楚，证据充分，适用法律正确，程序合法。一审法院对被上诉人作出工伤认定判决维持是正确的，请二审法院依法维持原判。二审查明的事实与一审一致。 ...
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的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任”，明确了在建筑施工中发生的工伤事故，承担用工责任的是具有用工资格的单位；（3）江西省劳动和社会保障厅 若干问题的指导意见》第二条“关于承包单位（承包人）雇用职工（含农民工和灵活就业人员）的工伤认定问题。在国家没有新的政策规范建筑等领域中存在的承包、 ...
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【案情】 原告国营鸡冠山垦殖场杨歧山煤矿聘请湖南农民工肖教练做井下爆破工。2008年7月31日上午8点40时，肖教练在改装雷管时左眼被炸伤。 。原告不服，诉至上栗县法院，请求撤销被告上栗县人事劳动和社会保障局的最后一份予以工伤认定的决定。 【分歧】 法院受理后，如何裁判形成如下几种意见： 第一种意见 ...
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市劳动局）。 第三人丁长江。 西陵区人民法院查明：农民工丁长江于2004年11月6日向市劳动局申请工伤认定，市劳动局于2004年12月21日作出宜 不服，上诉于湖北省宜昌市中级人民法院，二审法院裁定驳回上诉，维持原裁定。 《工伤保险条例》实施后，行政复议是否作为提起行政诉讼必经的前置程序，各地法院做法 ...
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市劳动局）。 第三人丁长江。 西陵区人民法院查明：农民工丁长江于2004年11月6日向市劳动局申请工伤认定，市劳动局于2004年12月21日作出宜 不服，上诉于湖北省宜昌市中级人民法院，二审法院裁定驳回上诉，维持原裁定。 《工伤保险条例》实施后，行政复议是否作为提起行政诉讼必经的前置程序，各地法院做法 ...
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市劳动局）。 第三人丁长江。 西陵区人民法院查明：农民工丁长江于2004年11月6日向市劳动局申请工伤认定，市劳动局于2004年12月21日作出宜 不服，上诉于湖北省宜昌市中级人民法院，二审法院裁定驳回上诉，维持原裁定。 《工伤保险条例》实施后，行政复议是否作为提起行政诉讼必经的前置程序，各地法院做法 ...
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