共同当事人。第二十三条 与劳动争议案件的处理结果有利害关系的第三人，可以申请参加仲裁活动或者由劳动争议仲裁委员会通知其参加仲裁活动。第二十四条 当事人 ，仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据，仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供。用人单位在指定期限 ...
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劳动法》第二条的受理条件，不属劳动争议仲裁受理范围，决定不予受理。同年4月6日，佛山市南海区劳动争议仲裁委员会通知被诉人佛山市南海新达高梵实业有限公司 故此，上诉人的诉讼请求依法不再受法律保护。二、上诉人要求被上诉人支付解除劳动关系的经济补偿金因其已另案向佛山市南海区人民法院提起诉讼[（2007）南民 ...
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利害关系的第三人，可以申请参加仲裁活动或者由劳动争议仲裁委员会通知其参加仲裁活动。三、劳动争议案件的管辖根据《劳动争议调解仲裁法》第二十一条之规定， 的，仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据，仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供。用人单位在指定期限 ...
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有利害关系的第三人，可以申请参加仲裁活动或者由劳动争议仲裁委员会通知其参加仲裁活动。可仲裁活动过程中，劳动争议仲裁委员会不允许第三人罗振艳以第 的；（五）……”，原告漯河市烟草公司临颍县分公司可以解除与被告罗燕之间的劳动关系,但应当为罗燕办理属于她的人事档案和社会保险关系转移手续。关于原告漯河市烟草 ...
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，只能为井下辅助工作，其井下一线工种和辅助工作相加不满15年，也不符合江西省劳动人事厅和江西省煤炭工业厅（86）赣煤劳人字第440号文件的规定。因此， 人民共和国劳动法》第八十二条规定的六十日内申请的期限，因此，江西省劳动争议仲裁委员会通知其不予受理是正确的。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条 ...
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，只能为井下辅助工作，其井下一线工种和辅助工作相加不满15年，也不符合江西省劳动人事厅和江西省煤炭工业厅（86）赣煤劳人字第440号文件的规定。因此， 人民共和国劳动法》第八十二条规定的六十日内申请的期限，因此，江西省劳动争议仲裁委员会通知其不予受理是正确的。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条 ...
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原告的合同保证金180元。三、驳回原告要求被告支付生活补助费的请求。原告对仲裁裁决不服，在法定期限内向本院提起诉讼。原审法院认为：原、被告于2001年 被上诉人认为不是新证据，不予质证。10、顺德市劳动争议仲裁委员会通知1份。11、申诉书及顺德市劳动争议仲裁委员会促裁裁决书各1份，证明工资纠纷没有经过 ...
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补偿金。2、1994年8月11日劳动部和对外贸易经济合作部发布的《外商投资企业劳动管理规定》的解除合同的情形，外商企业才需给予职工发生活补助费，对第 。被上诉人认为不是新证据，不予质证。10、顺德市劳动争议仲裁委员会通知1份。11、申诉书及顺德市劳动争议仲裁委员会促裁裁决书各1份，证明工资纠纷没有经过 ...
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补偿金。2、1994年8月11日劳动部和对外贸易经济合作部发布的《外商投资企业劳动管理规定》的解除合同的情形，外商企业才需给予职工发生活补助费，对第 。被上诉人认为不是新证据，不予质证。10、顺德市劳动争议仲裁委员会通知1份。11、申诉书及顺德市劳动争议仲裁委员会促裁裁决书各1份，证明工资纠纷没有经过 ...
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补偿金。2、1994年8月11日劳动部和对外贸易经济合作部发布的《外商投资企业劳动管理规定》的解除合同的情形，外商企业才需给予职工发生活补助费，对第 。被上诉人认为不是新证据，不予质证。10、顺德市劳动争议仲裁委员会通知1份。11、申诉书及顺德市劳动争议仲裁委员会促裁裁决书各1份，证明工资纠纷没有经过 ...
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