回复:经公司讨论不同意续签.为维护主张自己的权利,4月8日我向公司提出赔偿我2008年6、7、8月三个月合同晚签二倍工资的余额部分,公司以给我交 副总存在一定亲戚关系. 我向沈律师请教:1、我的合同晚签三个月的双倍余额赔偿理由能得到支持吗? 2、我的2007年的自己缴纳的养老医疗费用还能要的回来吗? ...
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之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额50%以上 指用人单位违反该法规定解除或者终止劳动合同的时,劳动者可以主张第四十七条规定的经济补偿标准的双倍赔偿金。适用这一法条时,应当注意的是,首先 ...
//www.110.com/ziliao/article-245260.html -
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劳动合同的赔偿金24000元。3、因未及时支付2008年1月至同年5月的工资支付赔偿金17500元。上述申诉请求,要求某外服A公司承担连带责任。 二、庭审 对劳动者的义务。 所以王先生应该向派遣单位A公司主张未提前1个月通知的代通金或违法解除劳动合同的双倍赔偿金,法律上规定,劳务派遣单位或者用工单位与 ...
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计件定额后,用人单位又在法定工作时间之外安排其工作的,即通常所说的“双超”,可以认定加班事实的存在。 [相关案例]王某系某厂合同制工人,在签订劳动 。法院支持王小姐她们存在加班行为的主张,根据双休日200%的加班工资标准,额外判决用人单位支付1倍的工资报酬作为加班工资。 问题三: 如何依法确定合理的 ...
//www.110.com/ziliao/article-351829.html -
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我在一家私企工作2013.5.9---2014.6.10 期间没有签订劳动合同 我可以主张双倍工资吗,劳动仲裁以超过一年期限为由不受理我的请求 现在仲裁给我出具了不受理通知书 我可以去法院吗,主张11个月的双倍工资和1.5个月的补偿金 有胜算吗 谢谢...
//www.110.com/ask/question-2645003.html -
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2007年以前没签劳动合同,可以主张双倍工资吗?如果不能,可以主张那些权利?2007年2月离开公司,2007年7月通过劳动监察索要拖欠的工资,6个月后老劳动监察转入法院,但时至今日,法院没开庭,也没判决。后2008年12月公司破产?可以主张欠交的保险 ...
//www.110.com/ask/question-369222.html -
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意向表 人事部门要我签合同,因合同空白为由 当时没有签字,之后一直没有在找过我签合同,目前还在公司上班 正常发工资交保险。现在我不想做了,我怎么做可以保障我的利益 补偿,可以要求要1年1个月的合同补偿吗?谢谢各位律师。到2013年4月7日,我与公司没有续签的书面合同 因未续签合同可以主张双倍工资吗?...
//www.110.com/ask/question-1532159.html -
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我2014年7月17日进入公司上班,公司于9月30与我签订劳动合同,合同期限是3年,2014.7.17至2017.7.17.这样公司违反合同法吗?我可以主张双倍工资吗另外我和公司签订的是不定时工作制劳动合同,公司每月只让我休息了2天,每天平均工作12小时,最 ...
//www.110.com/ask/question-2931904.html -
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学生在工厂实习,未签任何劳动合同,属于劳动关系还是劳务关系??可以主张双倍工资吗??仅有工作服可以作为证明劳动关系的证明吗...
//www.110.com/ask/question-771761.html -
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我2004年进单位工作 合同签到2008年年底,从09年开始没有续签。11年我被辞退,可以主张双倍工资吗?可以的话是要多久的?具体怎么计算呢 ?...
//www.110.com/ask/question-358090.html -
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