，因此，不能认定正常生长的马蹄喷施“打完”农药是否导致果肉变质。关于原告是否存在马蹄受损的事实、损失的数额是否可以确定的问题。该院认为，党江镇九坡、亚桥 内容的真实性，并提供了廖瑜与爱农公司员工王基辅的电话录音和王基辅出具的承诺书以及“打完”商标为爱农公司申请注册的商标信息。爱农公司承认“打完”商标是 ...
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，程序比较麻烦，但未来的日子里，小耿可以按月享受工伤待遇，对今后的生活更有保障。另一条路是申请一次性赔偿，相比于第一种方法，直接能落袋为安 还是对个人，最后落得两败俱伤。所以，企业为职工缴纳工伤保险，无论对企业自身还是对员工，都是有益的。 所以，企业应当勇于承担自己的责任，给工伤职工最大化的利益保障。 ...
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这种现象在我国国有企业当中尤为严重。那么用人单位对员工进行罚款是否有法律依据呢？很多企业认为可以对员工进行罚款的法律依据主要指的是1982年国务院颁布 劳动合同法》，用人单位只能行使解除或终止劳动合同，要求职工支付培训费、违约金和赔偿损失。对于现实生活中的劳动关系，尤其是对于用人单位需要进一步强调的是 ...
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，公司有权停止试用。 4）试用期间，人事行政部及用人部门、相关部门会对员工是否胜任其职务进行评估。工作表现出色而受到奖励，能迅速掌握所需要的工作 时间____小时内以电话形式通知人事行政部及部门主管，事后补办请假手续； 4）申请事假超过____天以上的必须经总经理签字批准； 5）在节假日（长假）因探亲 ...
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州法律提供相应的援引依据[7]。 B．在《信息自由法》下什么档案可以申请公开 《信息自由法》要求所有政府机构在《联邦公告》（Federal Register） 。计算机匹配过程中的档案也会收到其他公开的要求。 计算机匹配是指为了决定是否符合联邦福利计划而通过计算机比较个人信息。如果《隐私权法》中的档案 ...
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裁判。人民法院在审理过程，首先要面临一个问题，即交警部门的《交通事故责任认定书》是否作为认定民事责任的证据予以采信，不论是诉讼当事人，还是人民法院的合议庭审判人员都 案例中，该司机与其他三名企业员工可以依据《解释》第12条第2款的规定，向事故中的司机或司机所在单位要求人身损害赔偿。但如何适用《解释》第 ...
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裁判。人民法院在审理过程，首先要面临一个问题，即交警部门的《交通事故责任认定书》是否作为认定民事责任的证据予以采信，不论是诉讼当事人，还是人民法院的合议庭审判人员都 案例中，该司机与其他三名企业员工可以依据《解释》第12条第2款的规定，向事故中的司机或司机所在单位要求人身损害赔偿。但如何适用《解释》第 ...
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判令被上诉人支付精神抚慰金，适用法律错误。四、上诉人在原审中多次申请调取(2005)顺刑初字第00304号案件庭审笔录，以及从宏建物业管理公司 作审查。关于被上诉人佛山市宏建物业管理有限公司是否应当承担赔偿责任的问题。本案事故发生时，被上诉人佛山市宏建物业管理有限公司有员工在宏骏广场公共区域内巡逻， ...
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元月13日向各被告送达起诉状、应诉通知书、举证通知书、开庭传票;案件审理过程中,原告申请进行司法鉴定，本院委托鉴定机构作出鉴定意见后，依法组成合议庭，公开开庭进行了 为：1、李XX在楼梯摔伤是否属于与从事雇佣工作活动有关的行为，雇主是否应该对事故承担赔偿责任；2、李XX经员工通道在楼梯摔伤的原因，与 ...
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劳动行政部门提出，对工伤认定结论不服的，可以申请行政复议，对复议决定不服的，可以提起行政诉讼。但这仅仅是劳动者申请工伤认定并请求给予工伤保险待遇的程序要求 的赔偿之间的差距由谁来承担？工伤职工是否可以就差额部分向用人单位要求赔偿？现行法律未设明文。我国台湾地区“最高法院”曾作出一则判决。该判决认为，当 ...
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