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我是11年11月8号进台州市沃兹鞋业有限公司,次年2月2日到公司报到经过几个月的工作历练,公司的技术低下没办法工资很不理想:旷工3天以后 3月27日正式自离,之后多次找公司的上级领导交涉,都不予结算工资,恳请得到有关法律方面的帮助合同上没有提及自动离职员工工资问题与结算方式...
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我在公司工作了两个月,在满第二个月时提出了辞职,公司老板以国庆期间放假为由,结算工资时减去了我的工作时间。我的正常的工资时1700可是离职是只拿到了900,这样是否违反了劳动法?我的离职工资应该是多少?...
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员工提前30天提出辞职请求,如上月20号提出,到本月20号离职,那么工资结算时是否连同上月工资一并结算,本司压25天工资,每月25号发上月工资。是否可以只结当月工资,上月工资在公司发工资那天才发放...
//www.110.com/ask/question-394533.html -了解详情
我是中安保的一名队员.因个人原因离职.到现在也20天了.但公司到现在也没有把工资结算给我.问;公司是否可以拖欠离职人员工资...
//www.110.com/ask/question-1716050.html -了解详情
我在该公司供职三年,今天上交了辞职报告,报告中提出30天后我会离职。请问在上交该份报告时,如何向人事部索要辞职报告相关收据(担心事后不认账)?若公司第二天就让我办理关系走人,并且赔付一月工资,是否合理?这样我的工资结算到哪一天?并且国庆假期加班暂未串休,我能否申请国家规定的3倍 ...
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,以仓管桂姐和杨会计已离职为由不给结算,因为手机之前被偷,他们的电话也找不到,人也很久未联系,只知道杨会计是因为公司拖欠工资,并以酒水抵消不满才离开,人 ,仓管桂姐是史总的亲戚,我也联系不到,我说:“原本仓管和会计就是公司招聘员工,签字有效,货是被你们用掉的又不是消失了,这里还有之前的员工也可以作证, ...
//www.110.com/ask/question-1351220.html -了解详情
个人原因”为由向该陶瓷经销部申请离职。劳资双方当日即对员工陈某的工资及补偿款等进行了结算和支付,员工陈某也在收到工资及补偿款的《收据》上 金1600元,以上三项合计27623元。本人确认深圳市**陶瓷经销部无需再向本人支付任何工资、加班费、经济补偿金、代通知金等任何款项,即使有任何款项为支付本人也同意 ...
//www.110.com/ziliao/article-224028.html -了解详情
个人原因”为由向该陶瓷经销部申请离职。劳资双方当日即对员工陈某的工资及补偿款等进行了结算和支付,员工陈某也在收到工资及补偿款的《收据》上 金1600元,以上三项合计27623元。本人确认深圳市**陶瓷经销部无需再向本人支付任何工资、加班费、经济补偿金、代通知金等任何款项,即使有任何款项为支付本人也同意 ...
//www.110.com/ziliao/article-193547.html -了解详情
每天工资),但是辞职后未上到30天,公司提出要你离职工资结算离职当天的吗?还是也应该是按照一月工资发放呢?合同法上是规定30天前提书面申请,但是如果 辞职后只工作了20天(需要交接期),公司却说你可以走了,然后这个月的工资就只发1200元,请问一下这样符合劳动法吗?可以要求补全剩下的600元吗?...
//www.110.com/ask/question-877091.html -了解详情
要求他等找到交接的人后再走,他拒绝了,当天跟老板说完就离职,不来上班了。因他突然自动离职的原因,导致公司一项目不能如期交给客户而损失了十一万。 下公司能等到这个项目补救完上交给客户后再给这员工发薪资?还是他离职后就给他结算工资??另外这损失可否让员工对公司一些赔偿? 另外,因项目的原因,公司拖欠了他 ...
//www.110.com/ask/question-1381546.html -了解详情
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