；支付一次性伤残补助金8100元；一次性伤残就业补助金8681.40元；一次性工伤医疗补助金8681.40元；停工留薪期工资待遇21 600元；鉴定费300元；交通费300元；住院伙食补助费及 共和国合同法》第三十八条、第四十六条、第四十七条、《工伤保险条例》（修订前）第二十九条、第三十一条、第三十五 ...
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元、一次性伤残就业补助金47490元。关于申跃主张的医疗费255元、鉴定费280元，有医疗检查费发票、鉴定费发票各1张为凭。根据《办法》第二十条的规定，劳动能力 期工资，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般 ...
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但双方已经形成了事实上的劳动关系。经汝州市劳动和社会保障局认定为工伤，并经平顶山市劳动能力鉴定委员会和河南省劳动能力鉴定委员会鉴定为六级伤残。根据《 被告向原告提出解除劳动关系的申请，并同时要求原告支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金及其它工伤待遇，原告仍一直未予解决，被告无奈，于2009年10月 ...
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上海新望闻达律师事务所律师。原告吕某诉被告上海某汽车空调器有限公司工伤保险待遇纠纷一案，本院于2010年3月8日立案受理后，依法由审判员 、被告支付原告解除劳动关系的经济补偿金10,230元；10、被告支付原告一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金9,300元；11、被告支付原告鉴定费350元。2010 ...
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飞达机械有限责任公司（简称飞达公司）因与上诉人成先云工伤保险待遇纠纷一案，不服重庆市永川区人民法院（2008）永民初字第3034号民事 关系，并由飞达公司给付成先云一次伤残补助金20488.32元，一次性工伤医疗补助金12810元，一次性伤残就业补助金24018.75元，停工留薪期工资10244.16 ...
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年10月28日出院，武汉市公共交通集团有限责任公司第二营运公司支付了期间的医疗费用共计73530.14元，2006年11月15日，经湖北省武汉市汉江公证处公证，原告与 规定：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，停工留薪期 ...
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规定，为被告支付相应的伤残待遇”，原告应支付的费用包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金；但“（以工伤保险经办机构支付的数额为限 渝府发[2003]82号）第二十八条及《重庆市劳动和社会保障局关于贯彻执行工伤保险条例有关问题处理意见的通知》(渝劳社办发[2004]211号)第七条之 ...
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有关规定，为被告支付相应的伤残待遇”，原告应支付的费用包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金；但“（以工伤保险经办机构支付的数额为限 渝府发[2003]82号）第二十八条及《重庆市劳动和社会保障局关于贯彻执行工伤保险条例有关问题处理意见的通知》（渝劳社办发[2004]211号）第七 ...
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意思。意思表示可以明示或默示加以表示。本案中，用人单位为职工缴纳保费与工伤保险中心继续收取保费的行为，不光在事实上产生订立合同的效果，而且也符合保险 》，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病，被认定为工伤后，可以享受工伤医疗保险待遇。职工被认定为工伤后，即使之后发生行政复议、行政诉讼，行政复议和行政诉讼 ...
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公司支付曹XX住院期间的伙食补助费3259.2元、一次性伤残补助金29493元、一次性工伤医疗补助金20643.36元、一次性伤残就业补助金38706.3元、护理费11190元、停工留 为此，依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条第一款第(三)项、《工伤保险条例》第二十九条第四款、第三十一条第一、三款 ...
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