劳动争议仲裁委员会申请仲裁。因佛山市劳动争议仲裁委员会认为被告在城区进行工伤认定及伤残评定不合程序，要求被告重新进行鉴定，为此，被告于2001年10月8日经佛山市 有利于己的诉由主张权利，故本案不适用《广东省社会工伤保险条例》第三十三条关于赔付顺序要求的相关规定。上诉人主张本案应先经保险公司对被上诉人 ...
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工伤的有效证据。据此，石柱县劳社局根据法律相关规定作出石劳社伤险认决字(2008)109号《工伤认定决定书》，认定郭文兵属因工受伤。原告不服，申请 伤险认决字(2008)109号《工伤认定决定书》及送达回证，证明石柱县劳社局已作出工伤认定决定并已将决定书送达给各方相对人，程序合法，适用法律正确。10、 ...
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。施炼武受伤原因系其职务行为，惠友公司应为职工购买工伤保险，施炼武因工受伤应由工伤保险赔付，不适用人身损害赔偿，不能因惠友公司未给职工办理 其它费用，总计达20余万元。关于原告本次事故的损失数额，根据双方的自认及相关规定作如下认定：1、医疗费：85,538.24元；2、后期治疗费：15,000元；3、 ...
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局申请工伤认定。2005年2月25日劳动和社会保障局作出了韩某死亡属工伤的工伤认定决定书。之后，韩某亲属以韩某身前所在公司作为被申诉人，向该地劳动争议仲裁 请求权，违反了《立法法》的规定。其次，根据《规章制定程序条例》第３７条第１款的规定，《企业职工工伤保险试行办法》的制定机关发现与新公布的法律、行政 ...
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局申请工伤认定。2005年2月25日劳动和社会保障局作出了韩某死亡属工伤的工伤认定决定书。之后，韩某亲属以韩某身前所在公司作为被申诉人，向该地劳动争议仲裁 请求权，违反了《立法法》的规定。其次，根据《规章制定程序条例》第37条第1款的规定，《企业职工工伤保险试行办法》的制定机关发现与新公布的法律、行政 ...
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请求权，违反了《立法法》的规定。其次，根据《规章制定程序条例》第37条第1款的规定，《企业职工工伤保险试行办法》的制定机关发现与新公布的法律、 》、《道路交通安全法实施条例》、《民法通则》及最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的相关规定，向造成损害的第三人主张损害赔偿请求权， ...
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导致工伤保险经办机构依据相关规定不予理赔被告的工伤待遇（职业病），责任在于原告，原告应当按照工伤保险机构应给付的工伤待遇相应标准一次性赔付给被告。因双方当事人均未 本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。第三十五条职工因工致残被鉴定为一级 ...
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局根据河南省正龙食品有限公司的申请，作出豫（新郑）工伤认字【2008】002号河南省工伤认定决定书，认定河南省正龙食品有限公司职工王广强所受伤害为 云相关行政救济途径，致使被上诉人知道诉权时已经超出了复议期限。被上诉人向人民法院提起行政诉讼，本案已进入诉讼程序。上诉人上诉称一审判决违反了行政复议及行政 ...
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本案不具关联性，本院不予采信。被上诉人曾建军答辩：一、原审判决认定事实清楚，适用法律正确，程序合法，判决是正确的，上诉人请求减轻“负担”，是故意拖延时间， 报送工伤报告书，故原审第三人社保局根据《广东省工伤保险条例》第九条规定作出不予赔付的决定，一审时，原审第三人社保局已经向原审法院提交了证据证明，故 ...
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向本院申请恢复审理。依法由代理审判员刘克勤于2012年4月18日适用简易程序公开开庭进行了审理。原告法定代理人谭某某和委托代理人罗某某、被告某某公司 衡政复决字[2011]37号《行政复议决定书》，决定维持衡劳工认定字[2011]002号《工伤认定决定书》。某某公司不服复议决定，于2011年11月8日 ...
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