我不在那个店做了，提前10给店长也就是老板讲，还给她做到年底放假，他扣我1个月工资年终奖说好发的也没给。现在我想讨要我得工资，该怎么办？...
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到现在年终奖都没有发。我找到了比这里好的工作，条件也相对好很多，我想辞职，自2013.3.23至今，每天都找经理说，但是就是不肯批我走。月底就要去别的公司上班了，但是这里一直拖着我，不让走，我怎么办？...
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我发了基本工资，我半年多的提成将近2000元，老板一分都没给我发，理由是单位规定提成也就是年终奖，是年终对员工的一种回馈，我没干到年底，所以就没有年终奖，也就是没有提成，我没有签劳动合同可是我刚去公司的时候，老板说提成是到年终才发的，并没有说没干的年终就没有提成。 老板太精了，我该怎么办啊?...
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，这10来天的工资，到年底跟年终奖一起给我。没签欠条字据。当时没想那么多没在意。此后每个月，没有一次是20号准时发工资，都是托到22号以后。在 时候要把押金跟工资还我，老板说这个没办法答应，那就是说，即使招到人教会了，他也不会还我10多天的工资以及再次压走的现金400+300（1000押金分3个月押） ...
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以货币形式支付给员工的劳动报酬。如月薪酬、季度奖、半年奖、年终奖。由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不属于工资：（1）社会保险费；（2）劳动 问题是：有关部门责令后。如果对责令不服的话，能否申请复议。复议期间，刑法程序怎么办，是暂停还是继续？ 因此，笔者认为本罪中的这部分可以参考俄罗斯的刑法中类似 ...
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以货币形式支付给员工的劳动报酬。如月薪酬、季度奖、半年奖、年终奖。由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不属于工资：（1）社会保险费；（2）劳动 问题是：有关部门责令后。如果对责令不服的话，能否申请复议。复议期间，刑法程序怎么办，是暂停还是继续？ 因此，笔者认为本罪中的这部分可以参考俄罗斯的刑法中类似 ...
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补偿，现在遇到一个问题 1.公司是手工记录考勤，也就是手写的。如果公司对这个为证据进行修改，说我根本没有上6天班，我该怎么办？但是员工手册上有写明每周上6天班 我怀孕休4个月产假为由，拒发年终奖。而刚进公司几个月的同事就有年终奖，我已经在职1年以上却没有 我是个普通员工，不可能收集太多证据，必竟很多 ...
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一个月后离职，但是现在公司要我把1月份发的钱（1月份工资和年终奖）都还给公司后才让我离职，我觉得我不能接受。 现在公司说不想被扣钱也行，那就暂时别离职，具体能够让我离职的时间他们也不跟我说 我现在该怎么办？现在是工资已经发给我了，让我退还，但是我都上班了的，又不是没上班， ...
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2013年3月份进的公司，面试的是偶说有保险，会注册，还有年终奖。可是工作了大半年，什么也没有。现在公司又说年后来了才发年终奖。。现在想离职，该怎么办呢。...
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1300一月加提成的。还有200元单位说是押金，要压到过年当年终奖发的，并且当初他也让我签了字的，说中途离职是没有的，但是这是自己的工资啊，为什么要扣钱啊。你们可以帮我一下吗？我该怎么办啊？...
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