审理后认为，双方已形成了事实劳动关系，何威应按国家政策享受工伤待遇，但根据《河南省实施工伤保险条例暂行办法》第三十六条之规定，因交通事故引起的 本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。本案中，上诉人博大公司应按照前述法律规定向上诉人何威 ...
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津贴、二次手术费的请求，不予支持；4.对刘XXXX要求XXXX不锈钢公司支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、住院伙食补助费、评残费的请求，因该部分费用属工伤保险基金 ，《工伤保险条例》第三十三条、第三十七条，《河南省工伤保险条例》第二十七条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、第一百五十二 ...
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留薪期工资16000.00元(2000.00元/月×8个月)，一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金143628元，扣除被申请人前期支付的5000.00元，被申请人 三十三条、第三十七条、第六十二条第二款，并参照《河南省工伤保险条例》第二十七条第一款之规定，判决如下：一、原告河南 ...
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自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为河南省上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。2013年度郑州市职工平均工资 37条的规定，用人单位应当支付的五级伤残的一次性伤残就业补助金的标准为56个月，一次性工伤医疗补助金的标准为16个月的统筹地区上年度职工月平均 ...
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自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为河南省上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。2013年度郑州市职工平均工资 37条的规定，用人单位应当支付的五级伤残的一次性伤残就业补助金的标准为46个月，一次性工伤医疗补助金的标准为14个月的统筹地区上年度职工月平均 ...
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自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为河南省上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。2013年度郑州市职工平均工资 37条的规定，用人单位应当支付的七级伤残的一次性伤残就业补助金的标准为36个月，一次性工伤医疗补助金的标准为12个月的统筹地区上年度职工月平均 ...
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能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为河南省上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。2013度郑州市职工平均工资 条的规定，用人单位应当支付的八级伤残的一次性伤残就业补助金的标准为26个月，一次性工伤医疗补助金的标准为10个月的统筹地区上年度职工月平均工资 ...
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能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为河南省上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。2013年度郑州市职工平均工资 条的规定，用人单位应当支付的九级伤残的一次性伤残就业补助金的标准为16个月，一次性工伤医疗补助金的标准为8个月的统筹地区上年度职工月平均工资 ...
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自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为河南省上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。2013年度郑州市职工平均工资 37条的规定，用人单位应当支付的五级伤残的一次性伤残就业补助金的标准为6个月，一次性工伤医疗补助金的标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资 ...
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包括了后续治疗费，而后续治疗费里面就包括了二次手术费用。在北京，一次性工伤医疗补助金赔偿有6个月的北京市上一年度（2010年）职工平均工资即6个 出还是社保出呢？73、2010年度河南省平顶山市工伤伤残8级的赔偿标准？74、2010年度四川省达州市工伤伤残9级的赔偿标准？75、2010年度吉林省长春市 ...
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