同事休的是7天，还说他们给我们发了工资的，我们就应该上班。这种情况应该怎么办呢？ 一起来一个同事最近辞职，交辞职报告上去，上面的领导也不接，一直用拖延的态度挽留同事留下来，半个多月后，同事也没等公司同意就直接走了。在试用期的时候也没跟我们签合同，是单位和学校联系的，来之后也没履行他们之前 ...
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25号给我结了,我离职时,四月工资说到5月25号发给我.结果一直没有发,直到6月4号我去公司追讨,给了我1500工资.他压了我1300,说要我帮 也不是很大,不清楚这种情况应该怎么办,希望您能给予我一些帮助,谢谢~!公司所有辞职的同事都被至少克扣了500元工资,理由是五天试用期没有工资.但是入职时他是 ...
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您好，我想请问一下关于试用期辞职，什么时候能离岗和结算工资。我是2012年12月5日就职，2013年1月8日提交的书面辞职报告，试用期合同上是3个月，现在叫我签正式劳动合同，我不愿意签，所以提了辞职报告，现在公司说因为是零售行业，可以交接工作离职，但是要下个月商品盘点后才给我发工资，说是要2月15日 ...
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去是那上班，第一次发工资的时候他说要扣500押金，本来工资就1600扣押金还扣餐费，我们就吃不消，她就分3个月扣，3个月试用期按理说不想做了押金可以退还 一天10个小时，一个月4天，停电还扣我们工资，发工资的他没有退我500押金，请问公司做法合理吗？我可以维权吗辞职我是提前和他们说的，并等她们找到人我 ...
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2012年1月8号去公司上班，试用期工资是1200元/月，上到15号完，公司统一放年假，到初八上班，上了2天就给公司辞职，公司同意辞职，让我按正规程序办理辞职，说公司是每月12号发工资，让我12号来结算工资，但是12号我打电话给同事问今天是不是领工资，同事说昨天11号就发了，这 ...
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被扣下的· 另外·如果我明天要求辞职 老板是否应该发我两个月的工资···？另外如果他不发 或者只发第一个月的工资··没有将全部工资发放·是否可以劳动局申请仲裁 赔偿双 的考情卡老板没发我们。考情卡也没有盖公司章。 我工资第一个月1500和试用期后的3000都是口头跟我们说的··请问我跟我同事该怎么办？...
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签了劳动合同，试用期三个月，合同里实习期开始就算进了试用期，做了一个多月，因个人等原因先辞职，但是合同里有一条：违约金责任：说乙方违反合同约定解除劳动合同，对 支付违约金吗？？我干了一个多月的工资能发到吗？？（该公司单月公司都要次月发放。），如果公司不批准我辞职怎么办？？？麻烦清晰回答，谢谢！！刚来 ...
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月份进的公司 只签订了使用合同（1-3个月），12月份底辞的职，辞职时没有转正，过年前问工资什么时候发，说是年后发，现在已经过了年，我向公司问工资的事情 的工资要按照公司的制度来，公司制度是辞职人员的工资要经过半年度或年度审计以后才给发，请问我不是公司的正式员工是否要遵循这一制度，试用期合同上没有说！...
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个月的合同 结果才去几天因为表现可以 老板跟我签订了三个月试用期合同 第一次进公司对合同方面不是太了解 当时就签了合同 结果进去了以后跟美容导师这行的 元的工资 连我之前在公司开了一家店的奖励也没有 全部扣掉了 像这种情况我应该要怎么办呢。还有之后 我离职以后 他们本来15号发工资的 一直都拖到20号 ...
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20号才给我们签订三年正式劳动合同，其中4月20到7月20是三个月的试用期，在6月26号时间公司说我试用期不合格，27号就不用我上班了，然后说工资要扣我的不发（ 去收过钱，具体责任人根本就没有找到，现在他们说要等找到客人后看看客人能付多少钱，处理好了再给我发工资，这样合法么？）该怎么办？谢谢专家！！急...
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