不具有劳动关系；二、被告轻工机械厂不是赔偿义务主体。根据《工伤保险条例》规定工伤待遇的赔偿义务主体是与劳动者建立劳动合同关系的用工单位，而本案轻工 元）【终止劳动关系的、解除劳动合同的，《辽宁省工伤保险实施办法》18条，一次性伤残就业补助金的支付标准按照工伤职工本人月工资计算，不得低于所在市月最低工资 ...
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不具有劳动关系；二、被告轻工机械厂不是赔偿义务主体。根据《工伤保险条例》规定工伤待遇的赔偿义务主体是与劳动者建立劳动合同关系的用工单位，而本案轻工 元）【终止劳动关系的、解除劳动合同的，《辽宁省工伤保险实施办法》18条，一次性伤残就业补助金的支付标准按照工伤职工本人月工资计算，不得低于所在市月最低工资 ...
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最低工资的50%。公益性岗位工资不得低于当地最低工资标准。从2008年起，对公益性岗位工作人员增加工伤保险补贴，工伤保险的缴费基数为在单位公益性岗位工作人员的工资 按其家庭原领取保障金数额标准一次性发给其6个月的城市低保金，作为他们自谋职业的启动资金，但2年内不再享受城市低保待遇，如家庭维持基本生活确 ...
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结论。”的规定，被告经辽宁省劳动鉴定委员会鉴定伤残等级八级，为最终结论，故对原告提出的应以十级伤残标准给付被告工伤待遇的诉讼请求本院不予支持 原、被告劳动关系。原告海城市感王镇鑫博利源选矿厂支付被告杨宝贵一次性工伤医疗补助金19025元（2008年度鞍山市职工月平均工资1902.50"月×10个月） ...
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鉴定为五级伤残，其应享受的工伤待遇企业未予支付，李XX于2006年3月10日进行二次复鉴，鉴定结论仍为五级。依照《工伤保险条例》（2003年4月 XX伤残补助金的诉讼请求，已经按照《工伤保险条例》第61条和第34条的规定给予了支持，即按照法律规定的16个月的标准进行一次性补齐，且沈阳市XX厂已经履行 ...
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非因本人意愿中断就业；已经办理失业登记并有求职要求。失业保险待遇主要是失业保险金。失业保险金按月发放，标准低于最低工资标准、高于城市居民最低生活保障 基金支出情况确定每个企业当年的具体费率。工伤保险基金支付的待遇主要包括：工伤医疗期发生的医疗费用；工伤医疗期结束后根据劳动能力丧失程度确定的伤残补助金、 ...
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杜治忱、顾丽新，被上诉人葫芦岛市人社局的委托代理人董大为，第三人辽宁省电力有限公司葫芦岛兴城供电分公司（以下简称兴城供电分公司）的委托代理人李红英到庭参加 认证正确。本院根据本案有效证据认定的事实与原审法院一致。本院认为，根据《工伤保险条例》第五条第二款的规定，葫芦岛市人社局作为负责本行政区域内工伤 ...
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复函劳动部办公厅关于承包合同引起劳动争议问题的复函劳动部办公厅对山东省劳动厅《关于职工加班工时问题的请示》的批复劳动部办公厅关于外派劳务人员因工伤亡保险待遇问题的复函劳动部办公厅关于劳动争议受理范围的复函劳动部办公厅关于劳动合同制工人医疗期满后定期复查问题的复函劳动部办公厅关于被宣告缓刑的职工留用 ...
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维护职工合法权益。企业改制后未聘用人员，档案移交本人户口所在地的失业保险经办机构，按规定享受失业保险待遇。职工在与企业解除劳动合同后、档案移交失业 并按规定及时为职工接续各种社会保险关系。 六、其他事项25.全面贯彻落实《辽宁省人民政府关于深化国有企业改革的政策意见》中的各项政策规定及其配套的具体实施 ...
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参保人员在所选慢性病定点单位门诊发生的医疗费（包括药费、检查费和治疗费），应属于《辽宁省基本医疗保险和工伤保险药品目录》（2005年版实用手册）或《辽宁省 认定享受门诊慢性病补助的参保人员从2008年7月1日起享受待遇，最高补助限额折半计算，起付标准和支付比例按照本文件第二款执行。（二）2008年1月 ...
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