是每周5天8小时工作制. 我想咨询的问题是:1.如果我现在以公司不签合同和不购买社保向公司提出解除劳动关系,我应该得到哪些赔偿? 2.如果我要同公司 两个多月公司不发病假期间工资给我,听说如果需要申请法律援助,还要回到户口所在地开证明,可我现在连产前检查的费用和回家的路费都没有,不知道该怎么办?应该用 ...
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公司与员工签劳动合同,员工以之前公司没有买保险为理由拒绝签合同,但又不辞工怎么办?公司现在重新签合同都会征求员工意见,由员工自己决定是否买保险,按劳动法执行。...
//www.110.com/ask/question-2000439.html -
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最近公司在搞亲属回避,很多双职工为此烦脑。夫妻两人都在该单位工作6年左右了,劳动合同以前都是一年一签的,合同到期后,单位不与员工签订劳动合同了。员工应该等到补偿吗?如果员工不愿辞职该怎么办?烦各位专家给予解答,谢谢!...
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生活带来很大不便,后来我跟老总说了此事,他说现在的可以帮补交,以前的不不能不了,就以按公司帮员工上交的费用以现金的形式补给我,我不同意。我该怎么办,还有公司没和我签劳动合同,我在这工作3年了。...
//www.110.com/ask/question-1854334.html -
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一、公司不与员工签订劳动合同,员工如果想要继续在该公司上班,就需要收集在该公司上过班的任何证据,例如: 有公司名称的工装、工作证或工作 等(其中有公章的工作证、社会保险缴费记录、有你名字和公章的文件,有一个足以证明劳动关系) 同事证言(离职在职的都可以),一般可以找刚刚离职的,如果一个月之内离职的, ...
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我是生产木门的厂家,因为让员工签署劳动合同的时候,他们都不签,遇到这样的事,我想问问,是否可以让他们签署如“不履行劳动合同”这类的合同,以便公司不会陷入劳动纠纷或有人来查,如有类似合同,真是多谢了,帮我传一份。多谢。 QQ: 10261018 邮箱:sgw_1978@126.com...
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2010年3月10号入职至今,公司没有和我签订劳动合同,每月休假4天,十五,五一节假日不给放假,如果员工休息还扣双倍工资!属于装修行业,签完合同一直都是完工 而公司却不给结清所有工资,必须要求工地完工才给结,如果这样算下来大概需要离职半年的时间才能结清!现在为了可以一次性在离职的时候结清工资我该怎么办...
//www.110.com/ask/question-1953365.html -
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我是一个公司员工;公司没给我钱劳动合同;没上保险;无故与我辞退;我去了劳动有关部门;可那里解决的时间太久要3个月左右;我从新找工作的的路径也 的钱也花完了;我是外地在京打工的;连家都不了;明天的饭费都没有了;也许这样说你您觉得有些夸张;可这都是事实;我该怎么办啊;北京。。这种事就没有一个好的办法吗?就 ...
//www.110.com/ask/question-296656.html -
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月份1号到现在在这家餐饮公司做管理工作,已满两年了,两年中法定假日上班从没给过加班费,也没有给我加班费,更没与我们签让劳动合同。我现在不想再这里工作了,我 帮助,我本不想这样的,我已交了离职报告,到了一个月公司仍不批我,以没找到人为借口,我们公司有员工也投诉过好几次,但都不了了之,我们都怕耗不起,劳法 ...
//www.110.com/ask/question-44437.html -
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,这个期间公司没有与我签订任何劳动合同,也没给我交保险。因为原公司方说“这个公司刚刚有型,慢慢完善,以后会签合同的。”只是口头说干满2年的员工才有资格买有5险( 我到原公司补全这2份材料。我打电话到原公司想补办合同,她说不能补办。这要涉及到保险之类的问题.....说不会跟我签的。请问律师我该怎么办??...
//www.110.com/ask/question-903790.html -
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