我于2003年进入这家外企的深圳分公司工作,已经签订了无固定期限劳动合同,2012年,公司因为个人的优异表现,将我升职为分公司副经理并调往佛山分公司 要跟我解除劳动合同。请问,这样解除劳动合同,是否违法?我可否主张在深圳分公司继续履行劳动合同,同时恢复原有职位?如果强行解除,我可以主张什么样的赔偿?...
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我2006年5月份和公司签订了无固定期限劳动合同,到2011年是基本工资1500元/月,2011年11月25日公司张贴出公告,说月底公司全部清退,,如果不愿意走的话,发1280元/月但必须天天在公司待命,请问我该怎么做才能最大限度的保护自己,拿到合理的赔偿,...
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律师您好,请问我们单位是因为东城区隆福寺街整体改造,我们在改造范围里,要解除劳动合同,我是无固定期限的合同,5年的工龄,现在单位只赔偿企业平均工资3880元乘以5,赔偿时我可以要求赔偿双倍吗?...
//www.110.com/ask/question-2221624.html -
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朋友,你们好。 我于2007年和德国一家公司签订了无固定期限的劳动合同。 当时的劳动合同是和德国总公司签订的,由德国公司老板亲笔签名。 后来虽然我们在青岛 我一直为德国公司工作并且每月按时领取工资。 今天我突然接到公司通知,要解除劳动合同,并且没有任何理由。(我已经整整为这家德国公司工作5年整) 请问 ...
//www.110.com/ask/question-1153109.html -
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解除无固定期限劳动合同的补偿金的基础是基本工资吗?如果每个月还有加班费?比如我这个月工资总额5000=1500(加班费)+3500(基本工资),公司要解聘我,赔偿我时是以1500来计算赔偿额,还是以3500来计算赔偿额?多谢!...
//www.110.com/ask/question-616086.html -
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:我2004年10月与一家事业单位签订一年的劳动合同,但是到现在单位也没与我再签订合同。现在单位违法辞退我,我现在应该得到怎么样的赔偿,工资是2200元...
//www.110.com/ask/question-1685011.html -
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律师你好:我2006年5月与一家事业单位签订一年的劳动合同,但是到现在单位也没与我再签订合同。现在单位违法辞退我,我现在应该得到怎么样的赔偿,工资是2000元...
//www.110.com/ask/question-1684994.html -
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无固定期限劳动合同的赔偿或补偿情况是劳动争议案件中常出现的问题,笔者总结代理有关案件的经验、查阅相关规定以及各地多份判决文书,发现这个常见的劳动 合同,否则需要向劳动者支付双倍的经济补偿金作为赔偿金。其他赔偿或补偿的情况与固定期限劳动合同一致。即双方协商一致解除劳动合同的,用人单位需支付经济补偿金; ...
//www.110.com/ziliao/article-534914.html -
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合同之日起可以要求用人单位支付双倍工资;(2)用人单位违法解除无固定期限劳动合同的,劳动者可以主张违法解除双倍的经济补偿金。沈斌倜律师提醒:无固定 (诉讼、非诉)业务、交通事故、婚姻、继承、医疗损害赔纠纷、劳动仲裁、工伤事故、人身损害赔偿、知识产权等民商事纠纷等;执业地址:北京市朝阳区朝外大街26号 ...
//www.110.com/ziliao/article-470213.html -
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合同的相应证据。而众所周知,固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同是不能等同的,尤其是在合同的解除和终止条件及赔偿等方面有着很大的不同,比方说,固定期限 2008年11月15日开始,向周某支付未签订无固定期限劳动合同的双倍工资一直至2010年8月6日双方劳动合同解除之日止。 而在实践中,很多仲裁机构和 ...
//www.110.com/ziliao/article-286148.html -
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