发生的伤亡事故和劳动者的职业病状况进行统计、报告和处理”。大方采石场在塌方引起职工伤残事故后，没有报告，不按规定的程序擅自处理，具有严重的违法性、侵权性。 的工伤待遇”。大方采石场在没有签订劳动合同的情况下，非法使用临时工，发生工伤事故，造成临时工伤残，应当承担谢万忠的工伤待遇费用，其辩称谢万忠是 ...
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发生的伤亡事故和劳动者的职业病状况进行统计、报告和处理”。大方采石场在塌方引起职工伤残事故后，没有报告，不按规定的程序擅自处理，具有严重的违法性、侵权性。 的工伤待遇”。大方采石场在没有签订劳动合同的情况下，非法使用临时工，发生工伤事故，造成临时工伤残，应当承担谢万忠的工伤待遇费用，其辩称谢万忠是 ...
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确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议，建立劳动关系应当订立劳动合同。制糖厂聘用方某为临时工，与之建立了劳动关系而不予之签订劳动合同，是违反《劳动法》的规定的。制糖厂是在非法使用临时工，发生工伤事故，造成临时工伤残，应当承担工伤待遇费用。在方某第一次住院治疗未痊愈出院时，其支付的 ...
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建立了劳动关系，企业是否与职工签订了劳动合同，不影响双方事实劳动关系。临时工就其损伤有权依据《中华人民共和国劳动法》、《工伤保险条例》的规定， 待遇项目和标准支付费用。据此，企业支付临时工停工留薪期间的误工工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、住院伙食补助费、护理费等费用 ...
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，虽然我国目前尚无私人雇请保姆的有关规定，但可以比照国家劳动总局(79)劳总险字第9号“关于临时工劳动保险待遇问题”的复函和四川省川革发(1977)101号关于《 ，系孤证，难以确认。因此，蒋要求雇主甲人承担其受伤的医疗费和伤残补助费，无法律依据。#p#分页标题#e# X县人民法院采纳了第二种意见。 ...
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遗产可以清偿其损害赔偿之债的情况下，雇主的继承人应该从继承财产中给予自己伤残补偿费和承担医疗费，并称案发时自己有维护雇主利益，保护雇主小孩彭某迪的 尚无私人雇请保姆的有关规定，但可以比照国家劳动总局（７９）劳总险字第９号“关于临时工劳动保险待遇问题”的复函和四川省川革发（１９７７）１０１号关于《临时工 ...
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遗产可以清偿其损害赔偿之债的情况下，雇主的继承人应该从继承财产中给予自己伤残补偿费和承担医疗费，并称案发时自己有维护雇主利益，保护雇主小孩彭某迪的 尚无私人雇请保姆的有关规定，但可以比照国家劳动总局（７９）劳总险字第９号“关于临时工劳动保险待遇问题”的复函和四川省川革发（１９７７）１０１号关于《临时工 ...
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临时工在企业工作期间因工死亡的，其待遇与合同制工人相同;临时工在企业工作期间，因工负伤的，其医疗期间的待遇与合同制工人相同;医疗终结，由劳动鉴定委员会确定其伤残程度。完全丧失劳动能力的，与合同制工人同等对待;部分丧失劳动能力的，在合同期内，企业应当安排其力所能及的 ...
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日，依据原告程洪森的申请，本院依法委托河南同一法医临床司法鉴定所对其伤残等级进行鉴定，2013年12月31日该所出具司法鉴定意见书，认定原告程洪森 驾驶的豫A231GT号小型普通客车系被告阳光医院所有，被告韩德六系被告阳光医院临时工。事故发生前一天，被告韩德六受被告阳光医院指派外出办事，当天晚上因天色 ...
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的伤情为颈椎骨折、颈脊髓损伤伴完全性瘫痪等。杨某的伤情经司法鉴定为一级伤残，完全护理依赖。 庭审中，安徽A管业有限公司认为，杨某是劳务市场雇佣的临时杂 ，虽未签订劳动合同，但原、被告间雇佣关系明确。原告已年满63周岁，伤残赔偿金年限按17年计算。依法判决被告安徽A管业有限公司赔偿原告杨某医疗费、误工费 ...
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