条规定，对于申请人提出的与被申请人解除劳动合同并由被申请人支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的申请，本庭予以支持，共计70264.4元。根据《 停工留薪期工资肆仟肆佰元整。 四、被申请人支付申请人住院伙食补助费壹仟零伍拾整，工伤鉴定费叁佰元整 五、上述各项工柒万陆仟零壹拾 ...
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条规定，对于申请人提出的与被申请人解除劳动合同并由被申请人支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的申请，本庭予以支持，共计70264.4元。根据《 停工留薪期工资肆仟肆佰元整。 四、被申请人支付申请人住院伙食补助费壹仟零伍拾整，工伤鉴定费叁佰元整 五、上述各项工柒万陆仟零壹拾 ...
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：42540元（西安09年职工平均工资2836元／月*15个月）3、一次性工伤医疗补助金：42540元（西安09年职工平均工资2836元／月*15个月）4 工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费；经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需 ...
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职工月平均工资1113元为基数计算10 个月为11130元，还应支付一次性工伤辞退费，按南海区上年度职工月平均工资1113元基数计算15个月为 应赔偿门诊医疗费946 元、护理费1847.78元、住院伙食补助费740元、交通费244元给徐军鹏；三、徐军鹏应支付一次性工伤伤残补偿金11130元、一次性 ...
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赔偿金额之间的不足部分。为此，对于不足部分，广州市***服装设计有限公司依法应予支付。×××的医疗费、住院伙食补助费、医疗期工资、鉴定费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金合计104207.42元，扣除广州市***服装设计有限公司已付的补偿金55000元及生活费1900元， ...
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昌宁医疗费22645.5元、交通费108元、住宿费128元、住院伙食补助费195元、一次性伤残补助金77000元、一次性工伤医疗补助金84000元、一次性伤残就业补助金84000、停工留薪 元均未提起诉讼，视为均予以认可，法院予以确认。综上，依照《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十四条、第三十 ...
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其支付停工留薪期工资差额、一次性伤残补助金差额、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、住院伙食补助费、护理费、违法解除劳动合同赔偿金为由申请仲裁，仲裁委裁决 一致的结果，是其出于人道主义给予薛之迁的，但未具体说明该一次性工伤抚恤金的由来及构成。 一审法院：这笔钱不用退还 一审法院认为：双方争议的 ...
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经过原告王林（以下简称原告）与被告温州巴黎城娱乐中心有限公司（以下简称被告）工伤保险待遇纠纷一案，于2015年9月7日向本院提起诉讼，本院于 元，一次性伤残就业补助金19966元，劳动能力鉴定费300元，交通费500元，住院伙食补助费330元，医疗费503.5元，营养费1000元等；3、被告支付原告2 ...
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能力及鉴定委员会鉴定为五级伤残。被告在原告单位工作期间，原告没有为被告办理工伤保险手续。被告停工留薪期为9个月。被告向登封市劳动争议仲裁委员会 ；4、一次性工伤医疗补助金，26124元÷12个月×16个月=34832元；5、鉴定费，300元；6、医疗费，22539.2元；7、住院伙食补助费，47天× ...
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保险条例》郜XXXX应享受的工伤保险待遇是：1、医疗费3312.05元+1205.97元=4518.02元;2.住院伙食补助费30元×11天×70%=231元;3、生活护理费27357 的诉讼请求，因无提供相关证据及法律规定，不予支持。原审法院依照《工伤保险条例》第二条、第三十条、第三十四条、第三十五 ...
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