条规定：国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会 至2010年9月，而从2010年10月至2011年3月双方解除劳动合同期间烟台翔信公司和原告均未缴纳且至今亦未补缴相应的社会保险，依据《工伤保险条例 ...
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3次实质性磋商，最终庄荣华律师再次为当事人进行了离婚、房屋问题、工厂问题、公司股权、其他财产性利益的全面彻底的解决。 快速彻底办理离婚，需要律师的技巧 在审理具体离婚案件时，对租用公房应按照《合同法》关于租赁合同的规定，结合《婚姻法》的立法精神和基本原则来处理。[3]关于离婚房产如何分割提示，对于夫妻 ...
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关系，该三家客户不属于原告公司的特定客户；再次，从原告就该客户信息采取的保密措施上来看，仅在与被告签订的劳动合同书和终止劳动合同通知书的部分条款中约定了 的商业秘密分密级保护，并在其保密载体上标注保密符号，对涉密文件建立登记制度，划分商业秘密文件的阅读权限，将接近商业秘密的人限制到最少，并加强商业秘密 ...
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8月1日，原告赵某入职被告烽火公司担任人事行政部经理工作，双方签订了无固定期限劳动合同，合同约定原告执行标准工时制度，每周工作不超过40小时。2013年 的6329.49元降至2600元，原告多次对此表示不接受和抗议，与被告负责人多次协商执行无固定期限劳动合同未果，2013年7月23日，原告依据《劳动 ...
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8月1日，原告赵某入职被告烽火公司担任人事行政部经理工作，双方签订了无固定期限劳动合同，合同约定原告执行标准工时制度，每周工作不超过40小时。2013年 的6329.49元降至2600元，原告多次对此表示不接受和抗议，与被告负责人多次协商执行无固定期限劳动合同未果，2013年7月23日，原告依据《劳动 ...
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以电力公司的临时人员对待。由于目前存在有的公司、企业或者其他单位用工制度的不规范，导致一些单位存在相当部分未签定劳动合同而用工的现象存在。对于那些接受用人单位管理，从事用人单位指定的工作，并获取劳动报酬和劳动保护，虽然没有订立书面劳动合同，但双方实际履行了劳动法所规定的权利义务而形成事实劳动 ...
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公司与凯里市中行签订编号 为1995年凯中银信字第64号抵押合同，约定舞阳神公司以其公司的精炼车 间和1号库房为上述贷款提供抵押担保。该抵押物于1997年 （以下简称镇远县政府）以镇府函 [2000] 24号《县人民政府关f对青溪酒厂产权制度改革方案的批复》，同 意青溪酒厂进行改制。该批复所附青溪洒厂 ...
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案件情况： 滕某于2012年11月1日进入某贸易公司从事客服工作，双方签订劳动合同至2013年10月30日，滕某每月实发工资为2500元， 规章制度形式管理为宜，明确规定考勤方式、加班是否需要申请审批及加班费计发签收流程且制度向劳动者公示，做得有据可查同时可以减少纠纷。 二、劳动者应当了解 1、加班 ...
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补办。结算在整个运营过程中，是能否实现利益的关键环节。10.4乙方人员签署本合同和办理相关费用结算时，应取得合法授权，甲方仅对《授权委托书》的被授权人 ，清点旅客人数，维持旅客上车及车厢秩序，以及业务结算。李文成等人根据与运输公司或者与车主协商的约定，担任驻站人员或业务结算员，并实实在在履行职责，提供 ...
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案件回放 2010年10月，俞女士与一家公司签订劳动合同，成为该公司一家专卖店的营业员。根据劳动合同约定，合同期限为2010年10月1日至2011年9 。 用人单位以直接支付劳动者现金补贴的形式逃避缴费义务的行为，阻碍了社会保障制度的完善、发展，法律明令禁止该种行为。因此，本案中，俞女士签订的承诺书 ...
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