赔偿责任。被告应在原告受伤造成的合理经济损失范围内承担民事赔偿责任。结合2011年度本院所在地统计数据，原告的损失包括伤残赔偿金、护理费、精神抚慰金、后续 过程中法院对待当事人每一项可能查清案件事实合理的调证申请，均予以认真对待并花费大量的时间与精力尽可能的去完成。大连市中级人民法院本着维护法律公平与 ...
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的赔偿责任。吴某在2004年12月17日晚10时许受到伤害，此时早已是寄宿学生熄灯就寝的时间。按照曙光学校的管理制度，学校里专门负责学生生活的 的教育教学活动(含派出实习)中受伤致残的，残疾赔偿金应当按照该校所在地的城镇居民标准计算。——李帅帅诉上海通用富士冷机有限公司、上海工商信息学校人身损害赔偿 ...
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有效，关键看签订时双方关系是不是存在普遍意义上的不平等性。认定的具体标准有两个，一是看签定协议的时间是否在履行劳动合同过程中。如果是在劳动关系 最低工资标准等等。 以上协议是否有效，如何认定，依据是什么？ 【观点】 一种观点是：获得工伤赔偿、要求按法定标准支付经济补偿金、要求支付劳动报酬是员工的权利， ...
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（一）刘某与某物业公司、某劳务派遣公司、某保洁公司之间在各时间段的关系如何认定 2001年6月至2007年10月14日期间刘某在某物业公司工作， 约束，劳动者仍可要求原劳务派遣单位对在该劳务派遣单位存在劳动关系期间接的经济补偿金或者赔偿金；同时，如此安排，亦符合《劳动合同法》第92条及《劳动合同法实施 ...
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赔偿责任。被告应在原告受伤造成的合理经济损失范围内承担民事赔偿责任。 结合2011年度本院所在地统计数据，原告的损失包括伤残赔偿金、护理费、精神抚慰金、后续 中法院对待当事人每一项可能查清案件事实合理的调证申请，均予以认真对待并花费大量的时间与精力尽可能的去完成。大连市中级人民法院本着维护法律公平与 ...
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月12日工资2254元及25%的经济补偿金563.5元；4. 2009年4月20日至2009年10月12日违法解除劳动关系经济赔偿金7000元。该委作出京海 《工资支付暂行规定》第6条规定：“用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时 ...
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住彩屯，住院19天，Ⅱ级护理，护理人员每天送饭三次，每次往返车票2元计算）、住院伙食补助费285元（15元／天*19= 285元）、护理人员误工费1830. 一合同关系另案提起诉讼。 第五，关于精神损害赔偿金的问题，在本案中原告的主张得到了支持。精神损害赔偿金，较多出现在侵犯公民名誉权、隐私权等相关 ...
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人属于“第三者”还是属于“车上人员”，必须以该人在事故发生当时这一特定的时间是否身处保险车辆之上为依据，在车上即为“车上 人员”，在车下即为 被告财保长兴支公司投保了“第三者责任险”，保险金额(责任限额)为500 000元，且不计算免赔额。同时还投保了“车上人员责任险”，保险金额(责任限额)为每座50 ...
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，双方在合同中约定的保险价值就应该成为保险人支付保险赔偿金数额的计算依据。如果保险事故造成保险标的的全部损失，则无论保险标的的实际损失如何，保险人均应支付合同 保险中，尤其是海上货物运输保险中，由于运输货物的价值在不同的时间、地点可能差别很大，为了避免出险时在计算保险标的的价值时发生争议，这些合同的 ...
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的被辞退怎么办？ 如果单位违法解除劳动合同，你可以要求双倍支付经济补偿金。 经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算，每工作满一年支付一个月工资作为 劳动合同，不是用人单位不向劳动者支付补偿金和赔偿金的理由，只要出现了法律规定的应向劳动者支付补偿金赔偿金的情形，用人单位就应当支付，否则劳动者可以寻求 ...
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