开庭。公司的答辩要点是希望驳回我方的诉讼请求，因为公司已经依法参保了工伤保险，所有工亡待遇依法应由工伤保险基金承担。 我方诉讼请求第2项，丧葬补助金 》、《环球时报英文版》、《国际金融报》、《新华社财经国家周刊》、《工人日报》、凤凰新媒体、新华社、北京人民广播电台、中央人民广播电台、澳大利亚广播公司、 ...
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企业经营活动的良性循环，所以，知识经济条件下，企业生产经营方式对劳务工人的需要更为多样性，更为动态化。由此应运而生的一个新的具有高度专业技术知识、 伙食。虽然《劳动合同法》规定要在劳动合同中写明工资,但因为现在工人工资的构成比较复杂,一般都是基本工资加绩效工资、加班费等,劳务派遣公司往往只写基本工资 ...
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不测风云，人有旦夕祸福，2013年8月20日早上9时左右，原告贵州某建工集团的工人代某在工地上拆合子时摔倒，住院治疗，经劳动仲裁委员会仲裁，原告贵州 垫付的保险金。 二是原告贵州某建工集团因为给付该项费用而向被告某保险公司追偿，是将工伤保险及人身意外险混为一谈。 工伤保险与人身意外保险不属于同一险种， ...
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明确规定：建设单位将工程发包给承包人，承包人又非法转包或者违法分包给实际施工人，实际施工人招用的劳动者请求确认与具有用工主体资格的发包人之间存在劳动关系 拟制性规定，倒不如以劳动者与实际施工人存在劳动关系来解释更为合适。因为这样解释就不会与工伤保险条例将劳动关系作为工伤认定前提的一般规定相背离。 工伤 ...
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不测风云，人有旦夕祸福，2013年8月20日早上9时左右，原告贵州某建工集团的工人代某在工地上拆合子时摔倒，住院治疗，经劳动仲裁委员会仲裁，原告贵州 垫付的保险金。 二是原告贵州某建工集团因为给付该项费用而向被告某保险公司追偿，是将工伤保险及人身意外险混为一谈。 工伤保险与人身意外保险不属于同一险种， ...
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、误工费、残疾赔偿金等一切损失共计六十余万元，并于协议签订当日兑现。 【黄律师分析】工人因工受伤，实践中有一般有两种处理程序，一是按照正规工伤处理， 通过申请安全事故调查来促成和解。对于农民工受伤而言，农民工一方更多地会选择按工伤处理，因为这样的定性更准确，更有保障，赔偿标准一般会高于人身损害赔偿。而 ...
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对于劳动者已经付出劳动的，该单位应当依法向劳动者支付劳动报酬、经济补偿金、赔偿金，不能因为该单位在筹备期间没有用工资格，而逃避责任。其次，双方在劳动合同中约定的劳动 认定决定书》，载明：经我局调查核实：蒋四系某建筑公司工人，蒋四受到事故伤害的情形，符合国务院《工伤保险条例》第十四条第（一）项之规定，现 ...
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的建筑，导致车上的同事受伤了，那么，受伤的同事属于工伤，可以获得工伤待遇，但他不能找单位司机索赔，因为该司机接送同事上下班的行为是职务行为，该同事是在 赖某没有二轮摩托车驾驶证，却指令赖某送其回单位值班。这与生产单位中强令工人违章冒险作业有何区别？作为单位的领导，指挥下属违章驾驶，这个后果到底应该由谁 ...
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充分保护，资方必须或应当为劳动者交纳养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险，因而，为了平衡一般雇佣关系中劳动者的权益，劳动者工作中发生人身伤害事故 执行〈中华人民共和国民法通则〉若干问题的意见（试行）》第71条规定：“行为人因为对行为的性质、对方当事人、标的物的品种、质量、规格和数量等的错误 ...
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充分保护，资方必须或应当为劳动者交纳养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险，因而，为了平衡一般雇佣关系中劳动者的权益，劳动者工作中发生人身伤害事故 执行〈中华人民共和国民法通则〉若干问题的意见（试行）》第71条规定：“行为人因为对行为的性质、对方当事人、标的物的品种、质量、规格和数量等的错误 ...
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