向劳动者依法支付经济补偿金。根据《劳动合同法》第四十六条规定，劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 具体而言，《 起计算，《劳动合同法》施行之前的工作年限仍按以前规定的标准计算经济补偿金。因此，马先生的经济补偿金应分段计算，2008年1月1日起按本市职工月平均 ...
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》明确，符合下列情形之一的，人民法院应当准予缓交诉讼费用：追索社会保险金、经济补偿金的；海上事故、交通事故、医疗事故、工伤事故、产品质量事故或者其他 向全国法院颁布施行。六、关于各省、自治区、直辖市案件受理费和申请费的具体交纳标准 《办法》授权各省、自治区、直辖市人民政府可以结合本地实际情况，在第十三 ...
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的适用范围包括克扣拖欠工资、支付低于最低工资、拒不支付加班费、拒不支付经济补偿金的赔偿金，以及违反解除或者终止劳动合同的赔偿金。赔偿金有补偿损害赔偿金和 结果犯罪分子不支付劳动者劳动报酬的数额达到较大；对于结果加重犯，犯罪结果达到严重后果。但是并没有规定较大、严重后果的具体标准，需要等待司法机关对之 ...
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支付2004年7月至2007年7月的解除劳动合同经济补偿金，对于具体数额，因中瑞泰公司未就张女士工资标准进行举证，故法院采信张女士主张，按月薪 的医疗费用双方产生争议。经劳动仲裁委核算，公司应当为王女士报销符合生育保险报销标准的医疗费近3000元。仲裁裁决作出后，公司对此表示认可。对于职业女性因生育 ...
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补偿金 （1）竞业限制补偿金的数额 根据《劳动合同法》的规定，员工承担竞业限制义务的，企业在竞业限制期限内按月向劳动者支付经济补偿。根据《最高 标准，以便发生违约时，企业的相关权益能得到及时充分的救济。 对于违约金的具体支付标准，法律没有作出任何规定。实务中，企业应遵循合理原则根据实际情况确定，如果 ...
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，而并非该维修项目的负责人。本案中，因被申请人未提交申请人存在何种具体失职行为造成被申请人经济损失的有效证据，应承担举证不利的责任。对于被申请人以申请人存在严重失职 上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿金的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿金的年限最高不超过十二年。以及第87 ...
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处为空白。王xx解释称，因员工工资标准保密，故一份合同中写明了具体金额、一份合同中没有写明具体金额，20000为其本人填写。法院审理过程 曾向北京市海淀区劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求xx公司支付：解除劳动合同经济补偿金20000元；2015年1月4日至1月31日工资差额13184.51元、 ...
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行政纠纷。 第二十三条 当事人不服行政机关对防疫物资网上交易进行监管而作出的具体行政行为，或者认为行政机关不作为，提起互联网行政诉讼的，应当依法快审快 可依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条解除劳动合同，并主张经济补偿金。 8.对于用人单位因疫情停工停产、暂时性经营困难未及时足额支付劳动报酬 ...
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劳动合同约定提供劳动条件的情形，韦小宝要求大清航空公司支付解除劳动合同经济补偿金，不符合法律规定，一审法院不予支持。韦小宝的收入由基本工资及飞行 民航人发（2005）104号）的规定，企业招录飞行员应参照70-210万元的标准向原单位支付费用。中国民用航空总局《关于贯彻落实规范飞行人员流动管理保证民航 ...
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年度深圳市职工月平均工资为4595元。 二、裁判 深圳市福田区人民法院经审理认为：关于原告具体入职时间的认定问题，深圳市人事局开出的介绍信为人事机构的原始档案凭证，比 平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付”。但是第四十七条第二款同时对经济补偿金的计算年限进行了限制，因此 ...
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