】，低于法定年龄的男方争取子女抚养权，这些奇特的成功案例不仅源于对于案件和证据本身的准备，还源于针对对方当事人的心理弱点和心理特征进行的巧妙安排， ，体现公平正义。以人民法院审判权的依法有效行使，贯彻落实《中共中央、国务院关于完善产权保护制度依法保护产权的意见》，强调对包括物权、债权、股权、知识产权等 ...
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、组织生态考察、开展环境保护宣传教育、提起环境民事公益诉讼等活动的相关证据材料。 裁判结果 宁夏回族自治区中卫市中级人民法院于2015年8月19日作出（ 与环境保护有关的宣传教育、研究培训、学术交流、法律援助、公益诉讼等有利于完善环境治理体系，提高环境治理能力，促进全社会形成环境保护广泛共识的活动。绿 ...
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销毁侵权物的民事责任。针对种子生产和销售的季节性特点，注意运用证据保全措施及时固定相关证据。 14、加强特定领域知识产权司法保护，有效保护特种资源，维护 地学习借鉴吸收国外有益司法经验。 五、加强知识产权司法解释工作，完善知识产权诉讼制度 31、及时制定知识产权司法解释。按照《纲要》要求，增强司法解释 ...
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销毁侵权物的民事责任。针对种子生产和销售的季节性特点，注意运用证据保全措施及时固定相关证据。 14、加强特定领域知识产权司法保护，有效保护特种资源，维护 地学习借鉴吸收国外有益司法经验。 五、加强知识产权司法解释工作，完善知识产权诉讼制度 31、及时制定知识产权司法解释。按照《纲要》要求，增强司法解释 ...
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采用的，但事先需要获得授权(貌似有相关法律规定)。公司内部电子系统资料无法作为证据。 13、企业没有与员工签订劳动合同也没有支付双倍工资，员工能否提出 做，才避免败诉? 答：1)员工签订的劳动合同中不应包含奖金部分;2)完善绩效考核制度，明确绩效考核等级的分布比例及奖金发放原则。 50、企业通常根据 ...
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采用的，但事先需要获得授权(貌似有相关法律规定)。公司内部电子系统资料无法作为证据。 13、企业没有与员工签订劳动合同也没有支付双倍工资，员工能否提出 做，才避免败诉? 答：1)员工签订的劳动合同中不应包含奖金部分;2)完善绩效考核制度，明确绩效考核等级的分布比例及奖金发放原则。 50、企业通常根据 ...
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采用的，但事先需要获得授权(貌似有相关法律规定)。公司内部电子系统资料无法作为证据。 13、企业没有与员工签订劳动合同也没有支付双倍工资，员工能否提出 做，才避免败诉? 答：1)员工签订的劳动合同中不应包含奖金部分;2)完善绩效考核制度，明确绩效考核等级的分布比例及奖金发放原则。 50、企业通常根据 ...
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认定书、火灾事故认定书等，人民法院应当依法审查并确认其相应的证明力，但有相反证据能够推翻的除外。 第十九条 保险事故发生后，被保险人或者受益人起诉保险人，保险人 市场发展的需要。在此情况下，最高人民法院通过司法解释，进一步推动保险法律制度的完善，使之更好地发挥对保险市场的规范和调整作用。 三是细化法律 ...
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。四、着力加强未成年人刑事检察工作制度化建设12.认真落实未成年人刑事检察工作的各项制度。要按照刑法、刑事诉讼法、《人民检察院办理未成年人刑事案件的规定》、《 调查、逮捕必要性证据收集与移送、法定代理人或合适成年人到场、法律援助、分案起诉、亲情会见等制度上达成共识，联合出台实施细则。要完善与有关政法 ...
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1、加快法律事务管理工作机构和队伍建设。 2、建立公司法律事务管理工作制度和完善法律事务管理框架。 ㈡ 健全公司规章制度体系 1、制定规章制度管理办法和实施计划。 应将该意见及时反馈给当事单位，并可要求当事单位进一步说明情况、提供证据，同时应依据法律事务的具体情况进行补充调查。 （6）进行处理：经办 ...
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