加班工资126786.37元及25%的经济补偿金31696.59元”缺乏亊实依据，且超过法定两年诉讼时效。《广东省工资支付条例》第十六条规定：工资支付台帐 公章，以及大部分均为复印件，不足以证明拖欠加班工资。关于加班工资主张，因1997年2月至2009年10月的加班工资超过法定两年诉讼时效，不能成立。 ...
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共计 16 383.32 元。【法官释法】《劳动争议司法解释（四）》第九条规定，在竞业限制期限内，用人单位请求解除竞业限制协议时，人民法院应予以支持。 竞业限制协议时，劳动者请求用人单位额外支付劳动者三个月的竞业限制经济补偿金的，人民法院应予支持。需要指出的是，用人单位在竞业限制期内解除竞业限制协议的 ...
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不足、缴费基数低于法定标准等问题的，不支持经济补偿金。广东实践中这个做法也被其他很多地区照搬适用，比如北京高院《关于劳动争议案件法律适用问题研讨会会议 或欠缴社会保险费为由请求解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿金的，不予支持。根据深圳特区法规的规定，深圳并不支持劳动者一言不合就以“未依法缴纳社会 ...
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，究竟该不该缴纳个人所得税呢? [案情分析]《关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》规定，对于一次性经济补偿金超过上年职工平均工资3倍数额的 ，并于次月7日内缴入国库。 在此要提醒的是，个人按国家和地方政府规定比例实际缴纳的住房公积金、医疗保险金、基本养老保险金、失业保险基金在 ...
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，究竟该不该缴纳个人所得税呢? [案情分析] 《关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》规定，对于一次性经济补偿金超过上年职工平均工资3倍数额 工作年限数，以其商数作为个人的月工资、薪金收入，按照税法规定计算缴纳个人所得税。个人在本企业的工作年限数按实际工作年限数计算，超过12年 ...
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，究竟该不该缴纳个人所得税呢? [案情分析]《关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》规定，对于一次性经济补偿金超过上年职工平均工资3倍数额的 ，并于次月7日内缴入国库。 在此要提醒的是，个人按国家和地方政府规定比例实际缴纳的住房公积金、医疗保险金、基本养老保险金、失业保险基金在 ...
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月起的最低工资标准为400元)。操某被辞退后，音乐学院未给予操某任何经济补偿。为此，操某向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，裁决结果是：(1)音乐学院支付 问题。本案主要涉及下列问题：一、关于经济补偿金的标准问题。对于经济补偿金支付标准，劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第11条规定：“本办法中经济 ...
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解除劳动合同，均不能认为是用人单位有过错的，《劳动合同法》的规定应该说更加彻底否定了此前学界三种关于经济补偿金性质的观点，而赋予其法律义务的性质 ，无论对用人单位还是对劳动者，才能显示公平。 本文开头所述案例中，双方约定的工资标准为"正常工作时间工资2500元、职务津贴1500元、全勤奖300元、伙食 ...
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，合同约定工作岗位为站长。后某报社在2014年5月20日向韩某下发了《关于免去韩某同志西站路发行站站长职务的通知》，强行单方将韩某的岗位 委员会申请仲裁。【仲裁委裁决】某报社支付韩某经济补偿金共计23789.72元。【朱军律师解读】我国《劳动合同法》规定，劳动合同期满，除用人单位维持或者提高劳动合同 ...
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，究竟该不该缴纳个人所得税呢? [案情分析] 《关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》规定，对于一次性经济补偿金超过上年职工平均工资3倍数额 工作年限数，以其商数作为个人的月工资、薪金收入，按照税法规定计算缴纳个人所得税。个人在本企业的工作年限数按实际工作年限数计算，超过12年 ...
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