进行管理，有权了解劳动者的基本情况，但该知情权应当是基于劳动合同能否履行的考量，与此无关的事项，用人单位不应享有过于宽泛的知情权。而且，劳动者身体残疾 的经营者在向购买人出售产品后，除应保证产品质量合格外，还应根据产品性能及合同约定，为购买人提供装配、调整、使用指导、训练、查访等售后服务，若因服务缺失 ...
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未签劳动合同双倍工资仲裁申请书模板如何填写，如何赔偿？佛山万林律师所根据其代理的案件予以汇总说明。【基本案情】申请人陆女士自2018年3月7日 期限，从年月日起；□其他： 。工作岗位： 机器操作工 。（四）工资情况：1、约定的月工资数额：4377元；应收/实收月工资数额：4377元。2、工资发放形式： ...
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几方面的情况：进入公司时间短，才一年多，资历浅、职务最低，以及劳动合同的内容的约定，我们可以看出刘春虎的职权应当包括如下内容： 1、协助公司的领导 任何决定的权力，刘春虎作为一名普通员工，他只能按照领导的吩咐完成领导交办的事项。所以起诉书指控刘春虎在明知叶振南提供的国有土地使用证在国土部门无档案记录的 ...
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： 根据劳社部发（2005）12号《关于确定劳动关系有关事项的通知》第一条的规定：“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的劳动 ）用人单位向劳动者发放的‘工作证’、‘服务证’等能够证明身份的证件；（三）劳动者填写的用人单位招工招聘‘登记表’、‘报名表’等招用记录；（四）考勤记录；（ ...
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造成第三者人身伤亡或财产损失，对照法律应由被保险人承担经济赔偿责任的，保险人按照保险合同约定负责赔偿，保险限额分人身及财产数额不等。一次在送外卖途中，小 《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条的规定，用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：工资支付凭证或 ...
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造成第三者人身伤亡或财产损失，对照法律应由被保险人承担经济赔偿责任的，保险人按照保险合同约定负责赔偿，保险限额分人身及财产数额不等。一次在送外卖途中，小 《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条的规定，用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：工资支付凭证或 ...
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基本案情2015年3月29日，原告袁某与被告某矿业公司签订劳动合同，合同约定：公司聘用袁某为汽车驾驶员，用工期限三年，月工资3400元。 ，完全可以加上这一条，比如：是否为失信被执行人，表格下方记得强调如果虚假填写信息，用人单位可以……^_^相关知识什么是失信被执行人？被执行人具有履行能力而不履行生效 ...
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事业单位、社会团体法人资格证明等）。 2、提供职工的身份证明。 3、一式两份以上内容合法，未经涂改的劳动合同。 4、填写两份盖单位公章的《劳动合同备案表 的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。 九、其他 第九条 甲乙双方约定的其他事项 。第十条 本劳动合同一式二份，甲乙双方各执一份。 本劳动合同自甲 ...
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：本案是民间借贷纠纷，是原、被告之间的民间借贷纠纷，被告与梦驴公司之间是劳动合同关系，这些证据与本案没有关联性，被告向法庭提交的票据等证据只能证明在劳动关系 异议，这种收入证明是用于购房或者贷款的用途，证明事项的主体为手写，公司出具的证明应该全部打印，而不是随手填写。对证据二公积金的真实性不持异议，与 ...
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为被告投保了为期一年的人身意外综合保险，保险条款约定“被保险人残疾或支付医疗费用的，由被保险人作为申请人，填写保险金给付申请书，并凭保险单等及由保险公司指定或认可 条例》第二十九条明确规定，被保险人因工致残被鉴定为五级至十级的，劳动合同期限未满，单位不能辞退，要安排力所能及的工作。被保险人要求辞职，或 ...
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