违反公司规章制度，公司将予以停薪留职或开除处分。公司认为，许小姐入职时签署了员工手册确认函，表明她已经知晓了公司的规章制度。许小姐明知故犯，公司解除和她的劳动 范围之外。母婴公司以未婚先孕为由，解除与她的劳动关系，不符合我国劳动法律法规中针对女职工孕期、产期、哺乳期的相关规定，因此，法院对母婴公司作出 ...
//www.110.com/ziliao/article-370418.html -了解详情
月1日起张某的月工资调整为40,000元并有津贴300元。S公司制定有《员工手册》（2008版），2008年5月12日张某签收了S公司制定的《商业 协议》属于劳动合同的组成内容为由，认定双方之间的劳动合同因服务期协议而延长，与法律规定的订立劳动合同应自愿、协商一致的原则相悖，原审认定有误。综上，S公司 ...
//www.110.com/ziliao/article-306690.html -了解详情
第三十八条的规定，用人单位未及时足额支付劳动报酬的；用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的，劳动者可以解除劳动合同且可以要求用人单位支付经济 ，仲裁委认为，一则公司无充分证据证明其员工手册经过法定的民主程序制定，二则旷工一天扣罚三天工资的规定亦违反法律规定，故对公司的上述抗辩理由， ...
//www.110.com/ziliao/article-623753.html -了解详情
被告唐某支付了2791元汽车保险费；11．《聘用与奖惩制度》和2003版《员工手册》，旨在证明原告某公司招聘业务人员必须是大专以上学历。被告唐某辩称， 。唐某这种徇私舞弊的行为严重违反公司的规章制度，某公司与唐某解除劳动合同符合法律规定，某公司无需支付唐某违法解除劳动合同赔偿金。原审法院认定事实不清， ...
//www.110.com/ziliao/article-496884.html -了解详情
的人事等商业秘密表现在上述《劳动合同书》、《入职及薪资审批》表格、《员工手册》、《自行离职申请表》中。上述事实，有营业执照、《劳动合同书》、《入 公司侵犯其商业秘密，并要求赔偿经济损失、公开消除影响、书面赔礼道歉的主张无事实和法律根据，本院不予支持。依照《中华人民共和国反不正当竞争法》第十条第三款、 ...
//www.110.com/ziliao/article-338526.html -了解详情
月1日起张某的月工资调整为40,000元并有津贴300元。S公司制定有《员工手册》（2008版），2008年5月12日张某签收了S公司制定的《商业 协议》属于劳动合同的组成内容为由，认定双方之间的劳动合同因服务期协议而延长，与法律规定的订立劳动合同应自愿、协商一致的原则相悖，原审认定有误。综上，S公司 ...
//www.110.com/ziliao/article-327441.html -了解详情
10分，将会导致辞退。还规定了各类过失，诸如未经允许使用客人电梯，客用厕所员工等，一经触犯任何一条，都会予以扣分属违纪，累计达到10分者即给予辞退。 年内累计过失分达到10分的，将会导致辞退规定符合公平公正的原则，具有法律约束力。饭店按员工手册对金风作出3次扣分的处理，直至对她作出辞退的决定，是饭店 ...
//www.110.com/ziliao/article-233163.html -了解详情
医疗部门开具的保胎证明，其在此期间的休息都是属于法律规定的，被上诉人不能说上诉人没有按照《员工手册》规定履行请假续假批准程序。如果《员工手册 被上诉人借“无故旷工”违反工作规章制度之名，解除当时已经怀孕8个月的女职工，逃避法律责任的做法。代理人认为应当依据《中华人民共和国劳动合同法》第42条，87条之 ...
//www.110.com/ziliao/article-224658.html -了解详情
给王先生的营业执照复印件上面，十分清楚表明，该公司2003年才成立，睁眼说瞎话！手册还吹嘘公司又是去国外考察，又是约请国内专家论证，最后得出结论小型超市有上百 多的垃圾产品，让他根本无法销售。 关于开店手册、员工手册和授权书。这些材料可以说明双方之间是特许经营法律关系，而不是单纯的产品销售关系，而总部 ...
//www.110.com/ziliao/article-916148.html -了解详情
判决确定案由为劳务合同纠纷错误，依法予以纠正，判决驳回上诉，维持原判。法律简析近年来，医疗机构与医务人员之间对簿公堂的劳动人事争议纠纷屡见不鲜，且呈现 ，包含企业规章制度、企业文化以及企业战略等内容。员工手册是企业的内部法律，合法的员工手册是企业管理员工最重要的武器。劳动者严重违反用人单位的规章制度 ...
//www.110.com/ziliao/article-874283.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务