伤害的；3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；4、患职业病的；5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；6 鉴定秩序或威胁专家的；c.鉴定时不按专家要求做有关检查的；d.《职工因工伤亡认定表》没有确认工伤部位的；e.没经医院明确诊断的病症的。四、工伤人员 ...
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to be an act deviating from the provisions of the preceding paragraph. 第五十条 货物未能在明确约定的时间内，在约定的卸货港交付的，为迟延交付。 Article 50 Delay in delivery occurs when ...
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to be an act deviating from the provisions of the preceding paragraph. 第五十条 货物未能在明确约定的时间内，在约定的卸货港交付的，为迟延交付。 Article 50 Delay in delivery occurs when ...
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改变其以下班回家为目的的根本法律属性。 2、宋XX发生的事故伤害符合在合理时间内。 上下班途中时间是工作时间的合理延伸，不仅包括职工正常上下班的途中时间 ，分散用人单位的工伤风险，因此，在工伤认定实践当中，应当本着最大化地保护遭受伤亡的劳动者的合法权益这一原则来理解和适用法律，这也有利于构建长期健康、 ...
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有过失的，应当承担相应的赔偿责任。 法律规定承揽人在从事承揽工作过程中因意外事故或自身过错造成人身伤亡的，承揽人无权要求定做人承担损失，所以房东即两个案例 ，对原告的行为并不知情，对损害的发生没有过错，但作为合伙人应对原告的损害给予一定的赔偿。原告因伤残持续误工，故其误工时间应计算到定残的前一天。最后 ...
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是发电厂的职责 吗?如： 农电工甲在A县电业公司工作： 有一天到B县走亲戚， 为其亲戚维修室 内线路，将通往室内空调的故障线路维修好，一旦空调 。如果受害人有安全用电薏识，不违章用电， 即使没有保护器， 一般也 不会发生触电伤亡的结果。可是， 即便安装了保护器， 不论是什么样的保护器， 如果不遵守安全 ...
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改变其以“下班”回家为目的的根本法律属性。2、宋XX发生的事故伤害符合在合理时间内。上下班途中时间是工作时间的合理延伸，不仅包括职工正常上下班的途中时间 ，分散用人单位的工伤风险，因此，在工伤认定实践当中，应当本着最大化地保护遭受伤亡的劳动者的合法权益这一原则来理解和适用法律，这也有利于构建长期健康、 ...
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社保，有些干脆按照当地的平均工资标准甚至是最低工资标准缴纳，这就导致劳动者一旦发生工伤后的相关待遇大为降低，损害了劳动者的利益。 一般来说，有两个解决工伤的 效力由法院决定。法官采纳了我的意见，准许马女士出庭作了证，以证明工作时间一个月及月工资5800元。 证人出庭 收入问题渐厘清 而单位这边，也准备 ...
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一律认定为工伤。 (5)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。因工外出，其全部外出时间都认为是工作时间，其外出的地点以及沿途，也都认为 职责无关，不得认定为工伤。 (2)醉酒导致伤亡的。职工因醉酒而伤亡，也与履行工作职责无关，即使是在工作时间、工作场所，也不得认定为工伤。 (3)自 ...
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；。涉案交通事故造成原告郑克宝多处伤残，给郑克宝今后的身体健康和正常的工作、生活带来影响，也给其精神上带来痛苦。根据涉案侵权行为的具体情节及其给原告造成 人员的人身伤亡或财产损失可能有两种解释，一种解释是仅指车上人员在本车上发生的人身伤亡或财产损失，至于车上人员离开本车后又被本车事故导致的损害结果则不 ...
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