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,在汤某2醉酒后驾驶机动车时,未对汤某2采限彻底、有效的方式、方法进行劝阻或找人代驾车辆护送,对汤某2酒后驾驶机动车导致死亡后果存在一定的 年计算,死亡赔偿金为565280元;2、丧葬费:按照六个月的2014年度山东省职工月平均工资计算,丧葬费为23826元;3、原告汤某1的抚养费,汤某2死亡时,汤某 ...
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,在汤某2醉酒后驾驶机动车时,未对汤某2采限彻底、有效的方式、方法进行劝阻或找人代驾车辆护送,对汤某2酒后驾驶机动车导致死亡后果存在一定的 年计算,死亡赔偿金为565280元;2、丧葬费:按照六个月的2014年度山东省职工月平均工资计算,丧葬费为23826元;3、原告汤某1的抚养费,汤某2死亡时,汤某 ...
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,在汤某2醉酒后驾驶机动车时,未对汤某2采限彻底、有效的方式、方法进行劝阻或找人代驾车辆护送,对汤某2酒后驾驶机动车导致死亡后果存在一定的 年计算,死亡赔偿金为565280元;2、丧葬费:按照六个月的2014年度山东省职工月平均工资计算,丧葬费为23826元;3、原告汤某1的抚养费,汤某2死亡时,汤某 ...
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,在汤某2醉酒后驾驶机动车时,未对汤某2采限彻底、有效的方式、方法进行劝阻或找人代驾车辆护送,对汤某2酒后驾驶机动车导致死亡后果存在一定的 年计算,死亡赔偿金为565280元;2、丧葬费:按照六个月的2014年度山东省职工月平均工资计算,丧葬费为23826元;3、原告汤某1的抚养费,汤某2死亡时,汤某 ...
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,在汤某2醉酒后驾驶机动车时,未对汤某2采限彻底、有效的方式、方法进行劝阻或找人代驾车辆护送,对汤某2酒后驾驶机动车导致死亡后果存在一定的 年计算,死亡赔偿金为565280元;2、丧葬费:按照六个月的2014年度山东省职工月平均工资计算,丧葬费为23826元;3、原告汤某1的抚养费,汤某2死亡时,汤某 ...
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,在汤某2醉酒后驾驶机动车时,未对汤某2采限彻底、有效的方式、方法进行劝阻或找人代驾车辆护送,对汤某2酒后驾驶机动车导致死亡后果存在一定的 年计算,死亡赔偿金为565280元;2、丧葬费:按照六个月的2014年度山东省职工月平均工资计算,丧葬费为23826元;3、原告汤某1的抚养费,汤某2死亡时,汤某 ...
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20号第十一条的规定主张权利。”故根据法释的第11条,可以将护理费计算至20年。 再次、从最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 权利。”故根据法释的第11条,可以将护理费计算至20年。 其次、计算方法:参照“职工月平均工资”的有关规定,计算标准为:根据市、年度职工的月平均工资 ...
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。并保留职工代表大会或者全体职工讨论、协商的书面证据。2、规章制度的公示方法◆ 规章制度公示的重要性 规章制度是否向劳动者公示可直接决定用人单位在劳动争议案件中 、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资的三倍,就不存在“三倍”和“12年”的计算封顶。13、经济补偿的支付时间 《劳动合同法》 ...
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2)但如果劳动者与用人单位签订的协议中已明确告知国家法律法规对经济补偿的计算方法计算标准,劳动者明知协议所约定的补偿金额与法定标准有出入仍自愿同意签订协议 直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资的三倍,就不存在“三倍”和“十二年”的计算封顶。 [经典案例]张某和李某同为深圳某大型 ...
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、7、25---2007、5、16日,共计295天。(2)护理费用的计算标准:参照《工伤保险条例》的规定第和依据最高人民法院《关于审理人身损害 等于23610.6元。8、被申诉人支付申诉人的一次性伤残津贴174355元;计算方法:参照职工月平均工资的有关规定,计算标准为:根据广州市2006年度职工的月 ...
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