改革前由教育行政部门按计划直接分配到中学任教的事业在编人员,其与原用人单位的劳动关系不是依合同而建立,而是建立在教育行政部门的人事行政管理权之中。根据劳动部1994 受法律保护”,受法律保护的合同才对合同双方有约束力,才是生效的合同。 该内容由河北英利律师事务所资深主任律师孙术校友情提供,仅供参考。 ...
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原告A,女,汉族,户籍所在地江苏省如皋市。委托代理人庄荣华,江苏格非律师事务所律师。被告B,男,汉族,住江苏省南京市江宁区。原告A与被告B离婚 登记表、劳动合同书、学位证书及毕业证书、房地产买卖契约、房屋贷款余额明细、银行卡历史明细清单、住房公积金明细,双方当事人陈述等证据证明。本院认为:夫妻关系的存 ...
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,快递公司又该如何做到依法管理?北京观道律师事务所主任律师朱金元做了解答。朱金元律师指出,首先,劳动关系是劳动者与用工单位之间使用最广泛的法律关系 用工形式呈现迅速发展的趋势,用人单位使用的非全日制用工形式越来越多。最后,劳务关系是劳动者与用工者根据口头或书面约定,由劳动者向用工者提供一次性的或特定的 ...
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的,并非工资。表示双方并非劳动关系,因此亦不用为杜某的摔伤担责。 杜某及其家人在百般无奈之下找到了北京时开律师事务所的工伤赔偿团队,那里 家属是通过这个电话找到北京时开工伤赔偿团队的咨询电话:010-51293285,张峰律师的电话15011330118,相信会给你带来很大的帮助的。相关文章:员工午休 ...
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经济补偿金。劳动者以用人单位未依法缴纳社会保险请求解除劳动关系,并且用人单位仍然应当向其支付经济补偿金,是《劳动合同法》较之《劳动法》新增加的用人单位应当向 1日开始适用《劳动合同法》,之前的年限由于“法律不溯及既往”的法理原则而不能计算在经济补偿金的支付年限内。 邹超律师,河南鑫苑律师事务所专职律师 ...
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得到胜诉判决)。针对很多劳动者关心仲裁时效问题,北京市丹宁律师事务所劳动法律事务部沈斌倜律师将与劳动争议仲裁时效有关的法律问题归结如下: 2008年5月1 中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间 ...
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。对原告自认从2009年3月2日到2009年12月4日双方存在劳动关系的事实本院理应予以确认。 重庆市奉节县人民法院 民事判决书 (2011)奉法民初字第2335 3。法定代表人胡道春,执行董事。委托代理人冯书国,重庆环法律师事务所律师。委托代理人左付恒,奉节县回春煤炭有限公司经理。有特别授权。被告沈 ...
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工资”维权的过程中,遇到许多新的问题,而不知道如何处理,对此,结合北京振邦律师事务所劳动争议咨询中心所代理的上百个案例,对这个问题笔者张律师作 组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-169592.html -
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工资”维权的过程中,遇到许多新的问题,而不知道如何处理,对此,结合北京振邦律师事务所劳动争议咨询中心所代理的上百个案例,对这个问题笔者张律师作 组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动 ...
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于判决生效之日起10日内赔偿原告损失30487元。【上海市嘉华律师事务所李居鹏律师分析】《劳动合同法》第48条规定“用人单位违反本法规定解除或者终止劳动 月收入超出当地上一年度职工月平均工资收入三倍的劳动者。因为一旦能裁决恢复劳动关系的话,则单位要按照原工资标准补发工资,比按照当地上一年度职工月平均 ...
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