标准要求。 5、 被告人刘鼎峰的多次供述:2011年2月份,开封晋开物流公司司机李XX给我打电话,说有一吨硝酸铵放我这儿,让我找买家出 量刑没有相关规定。可见,硝酸铵是制造炸药的原材料,国家为了加强对硝酸铵销售和购买的管理,防止硝酸铵非法流入社会危害公共安全,将硝酸铵的销售和购买按照民用爆炸物品的管理 ...
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宓 【案情】 原告:大众交通(集团)股份有限公司(以下称大众交通) 原告:上海大众搬场物流有限公司(以下称大众搬场) 被告:北京百度网讯科技有限公司 被告:百度在线 中,甚至不一定以直接侵权的发生为前提(如破坏技术措施、擅自删改版权管理电子信息类帮助侵权),遑论共同!第二,《民法通则》及司法解释均规定 ...
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某为物流中心副经理,聘期三年,负责仓库和物流中心管理,劳动合同明确约定刘某工作岗位为物流中心副经理。2015年11月,公司因库房迁址而进行盘点,在 免职决定的行为,其实质在于恢复工作岗位。恢复工作岗位属于具体行为,且涉及企业管理问题,不属于人民法院受理劳动争议案件范围,故法院对刘某的起诉依法予以驳回。 ...
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:东证融成资本管理有限公司。 法定代表人:宋某某,该公司总经理 委托诉讼代理人:金某,该公司员工。 再审申请人董某某、长春东北亚物流有限公司(以下简称东北亚 冠投资有限公司(以下简称荟冠公司)及一审第三人东证融成资本管理有限公司(以下简称东证公司)公司解散纠纷一案,不服吉林省高级人民法院(2016)吉 ...
//www.110.com/ziliao/article-902478.html -
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:东证融成资本管理有限公司。 法定代表人:宋某某,该公司总经理 委托诉讼代理人:金某,该公司员工。 再审申请人董某某、长春东北亚物流有限公司(以下简称东北亚 冠投资有限公司(以下简称荟冠公司)及一审第三人东证融成资本管理有限公司(以下简称东证公司)公司解散纠纷一案,不服吉林省高级人民法院(2016)吉 ...
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曾收到该笔 货物。托运单是原告单方提交的证据,只能证明原告上海公司与某物流公司之间的货运合同关系,并不能单独作为证据认定原、被告之间存在买卖关系。 4 、工资表等文件,但具体到本案而言,被告单位为一小型私营企业,单位 内部管理不够规范,制作花名册、工资表等文件具有较大随意性,对本案查清事实极为不利。 ...
//www.110.com/ziliao/article-510056.html -
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(以下简称XXXX)的基本注册信息查询单打印件一份(加盖郑州市工商专业档案管理查询专用章)。3、郑州市金水区XX货运部(以下简称XX货运部)的个体工商户 的身份证复印件一份。7、2011年6月5日XX货运部第0108847号五环物流货物运输协议原件一份。8、2011年6月9日XX货运部第0102016 ...
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和bpr看作是毫不相关的两回事。一、实施erp必须同时进行bpr(业务流程重组)erp作为整合企业管理理念、业务流程、基础数据、人力物力、计算机硬件和软件于一体的企业资源管理系统。可以为企业采集许多相关的信息。erp软件的业务流程是根据物流、资金流设计的,取代了旧的信息采集、汇总、 ...
//www.110.com/ziliao/article-332396.html -
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否认曾收到该笔货物。托运单是原告单方提交的证据,只能证明原告上海公司与某物流公司之间的货运合同关系,并不能单独作为证据认定原、被告之间存在买卖关系。4、 、工资表等文件,但具体到本案而言,被告单位为一小型私营企业,单位内部管理不够规范,制作花名册、工资表等文件具有较大随意性,对本案查清事实极为不利。再 ...
//www.110.com/ziliao/article-318356.html -
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否认曾收到该笔货物。托运单是原告单方提交的证据,只能证明原告上海公司与某物流公司之间的货运合同关系,并不能单独作为证据认定原、被告之间存在买卖关系。 4、 、工资表等文件,但具体到本案而言,被告单位为一小型私营企业,单位内部管理不够规范,制作花名册、工资表等文件具有较大随意性,对本案查清事实极为不利。 ...
//www.110.com/ziliao/article-232691.html -
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