要求赔偿【当事人】申诉人：熊某、黎某、张某，某速递有限公司员工委托代理人：谭某，某律师事务所律师，全权代理被诉人：某速递有限公司法定代表人：王 劳动合同、不交养老保险、超时加班又拒付任何加班工资等为由，向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，请求被诉人某速递有限公司支付每人2160元加班工资；责令被诉人为三 ...
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，全权代理被诉人：某速递有限公司法定代表人：王某，系速递有限公司经理委代理人：彭某、某律师事务所律师，一般代理1997年9月17日，熊某、 合同、不交养老保险、超时加班又拒付任何加班工资等为由，向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，请求被诉人某速递有限公司支付每人2160元加班工资;责令被诉人为三申诉人 ...
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。2006年7月，上海**医疗器械有限公司刚刚成立，因业务发展需要在网上发帖征召代理人，钟某主动回 帖。经过见面，双方确定了委托代理关系。钟某接受 徐州市个体工商户及自由职业者缴费，为正常参保缴费人员。 以 上事实，有徐州市劳动争议仲裁委员会作出徐劳仲确字（2009）第339号不再受理、审理案件确认书 ...
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2011年9月1日至2011年12月28日的工资15753.73元的仲裁请求。 二、报销差旅费用是要在出差前向单位申报，由经理同意事后方可报销，张达明 ，并且李红为与被申请人有一起劳动争议纠纷仲裁案件正在审理中，对于此证明被申请人不予采信。申请人出示的公司工作管理细则并非是被申请人单位的，对仲裁双方 ...
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遂委托本律师担任其代理人。 自行维权未果，委托律师讨公道 通过与其交流，得知L老板未与其包括全体工友签定《劳动合同》，就连每月领工资时也是在所在班班长处 认定决定书、伤残等级鉴定结论，但考虑若是走法律规定的程序，有可能要走劳动争议仲裁、起诉、上诉、执行这一系列的程序。 本律师再次拨通了L老板的电话， ...
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的经营范围与原公司是一致的，导致老客户频频流失。 原公司认为赵某开新公司违背了合同中“不得经营同类业务”的规定，向劳动争议仲裁委员会提起申诉。 仲裁委员会 不是实际经营，并没有违背劳动合同。 同时，赵某代理人对12.5万元的违约金的金额提出了意见。“通讯费、社保金等费用不应该算在工资总额里面，违约金里 ...
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赖某某的委托，指派本律师担任与被申请人金华某某汽车出租有限公司劳动关系确认一案的劳动仲裁代理人。开庭前本律师仔细阅读了本案的有关证据材料，进行了必要 。 综上，虞利兵与被申请人存在劳动关系，请仲裁委员会慎重参考本代理意见，给申请人一个公正的结果。 此致金华市劳动争议仲裁委员会 浙江凯大律师事务所 徐敏 ...
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号民事判决； 2、请求依法支持上诉人原审诉讼请求； 3、一审、二审诉讼费用由被上诉人承担。 上诉理由： 一、2010年10月14日，上诉人与被上诉人未 合同达成一致协议。相反，却是被上诉人认为，因上诉人的私自离职行为，影响了其正常的生产经营。 其次、被上诉人在本案劳动争议仲裁及原审庭审时一再强调“因 ...
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申请人：某某＊＊＊＊有限公司 地址：法定代表人：＊＊＊ 公司董事长委托代理人：＊＊＊，某某井冈律师事务所律师被申请人：＊＊，男，1970年5月20日 仲裁法相关规定，＊＊县劳动争议仲裁委员会于2011年12月6日作出关于确认＊＊＊与申请人存在劳动关系的回复与事实不符且没有法律依据，是错误的且非法。因此 ...
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代理人）。 上诉人（原审被告）：B厂，法定代表人：張XX，（代理人）。 被上诉人（原审原告）：CXX，男，汉族，197X年X月1X日出生 上诉 劳动合同的双倍工资。 根据《广东省高级人民法院、广东省劳动争议仲裁委员会关于适用劳动争议调解仲裁法、劳动合同法若干问题的指导意见》第21条第二款规定：自用工之 ...
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