明确，职工因工外出期间从事与工作或者受用人单位指派外出学习、开会无关的个人活动受到伤害，社会保险行政部门不认定为工伤的，人民法院应予支持。04在上下班途中发生交通 要求与工作有关联。实务中较为常见的病是心脏病、脑出血、心肌梗塞等突发性疾病。48小时的起算时间，以医疗机构的初次诊断时间作为突发疾病的起算 ...
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实施〈工伤保险条例〉若干问题的意见》(劳社部函〔2004〕256号)第三条规定，48小时的起算时间，以医疗机构的初次诊断时间作为突发疾病的起算时间。 是否加班，在单位身体不适的具体表现情况等并没有进行调查核实，被申请人仅很据书面材料面认定的事实不可能全面客观。一、二审法院及被申请人对于《工伤保险条例》 ...
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的鉴定结论，下一步就是如何切实的向用人单位或者工伤保险机构要求偿付所有相关费用呢？工伤职工如果对工伤保险机构给付工伤待遇有异议的，按照劳动争议来处理。根据我国 侵害之日。如果当事人申请了劳动争议调解，那么这个调解期间（最长30日）是不算在60日的时效之内的。也就是说，申请仲裁的时效从调解结束之日起继续 ...
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《劳动合同法》实施前有的地方规定其为特 殊劳动关系（如上海），《劳动合同法》对此规定不清，有待细则的出台给予完善 问题三：某建筑公司II要将工地上的沙子运至他处， 某乙搬一重物，结果不慎被该重物压伤脚趾。问题：这算工伤吗？ 不算工伤。甲受伤虽然是在乙所在单位的工作区内，并且是帮助乙搬重 物时发生，但他 ...
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无效死亡。因此，用人单位认为孙家岭的死亡是基于第三人王桂彩主动放弃治疗的原因导致的主张，没有事实根据。东营市劳动和社会保障局根据《工伤保险条例》第十 ”的起算时间，以医疗机构的初次诊断时间作为突发疾病起算时间。如果鉴定机构对死亡时间的认定与医疗机构的不一致，笔者认为应以医疗机构出具的证明为准。作为医疗 ...
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一系列的官司，并给司法机关带来难题———超过法定劳动年龄的人在务工中发生伤害，究竟算不算工伤？一审、二审对此有不同定论。此案最终以李军所受伤害不是 因此，退休人员因工受伤可以认定为工伤。全国绝大多数地方法院认为退休返聘人员受伤不能认定为工伤，理由是退休人员与用人单位不建立劳动关系。其实是否认定为工伤我 ...
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无效死亡。因此，用人单位认为孙家岭的死亡是基于第三人王桂彩主动放弃治疗的原因导致的主张，没有事实根据。东营市劳动和社会保障局根据《工伤保险条例》第十五 的起算时间，以医疗机构的初次诊断时间作为突发疾病起算时间。如果鉴定机构对死亡时间的认定与医疗机构的不一致，笔者认为应以医疗机构出具的证明为准。作为医疗 ...
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伤，有工人被老板派去买配件途中被狗咬伤。被狗咬伤算不算工伤，要根据实际情况分析判断。《工伤保险条例》中有这样的规定：在工作时间和工作场所内，因履行 工作职责存在因果关系。买完零件又买彩票吴某是一名修理工。去年5月的一天，单位机器故障，维修时缺少零件，吴某向部门主管汇报后，外出购买零件。吴某骑电瓶车买好 ...
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伤，有工人被老板派去买配件途中被狗咬伤。 被狗咬伤算不算工伤，要根据实际情况分析判断。《工伤保险条例》中有这样的规定：在工作时间和工作场所内，因 工作职责存在因果关系。 买完零件又买彩票 吴某是一名修理工。去年5月的一天，单位机器故障，维修时缺少零件，吴某向部门主管汇报后，外出购买零件。吴某骑电瓶车买 ...
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劳动能力鉴定，并按照生产经营地的规定依法由用人单位支付工伤保险待遇。八、有下列情形之一的，被延误的时间不计算在工伤认定申请时限内。（一）受不可抗力影响的 伤害或被诊断鉴定为职业病，且在工伤认定申请法定时限内（从《工伤保险条例》施行之日起算）提出工伤认定申请，尚未做出工伤认定的情形。十、因工伤认定申请人 ...
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