违约责任，支付给对方违约金________元;给对方造成损失的，应根据后果及责任大小予以赔偿。 2.乙方在职期间，由甲方出资进行职业技术培训或乙方属甲方有偿 规定的医疗期满后不能从事原岗位工作; (2)乙方不能胜任岗位工作，经过培训后仍不能胜任工作; (3)聘任合同订立时所依据的情况发生重大变化，致使 ...
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之事。在这之前，我的客户自己去谈过，开发商跟他说，如果要退房，要付违约金7万多元，所以最好不要退。我这位客户感觉7万多元违约金有点多， 专业训练并没有得到中国律师界的足够重视。如今，美国律师在法学院就可以接受谈判技巧的培训。相比之下，谈判课程在中国法学教育中仍然是一片空白，每年进行的律师业务培训也鲜有 ...
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违约责任，支付给对方违约金________元;给对方造成损失的，应根据后果及责任大小予以赔偿。 2.乙方在职期间，由甲方出资进行职业技术培训或乙方属甲方有偿 规定的医疗期满后不能从事原岗位工作; (2)乙方不能胜任岗位工作，经过培训后仍不能胜任工作; (3)聘任合同订立时所依据的情况发生重大变化，致使 ...
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training fees as provided by the employer. 0} {0用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。}0{The penalty for breach of contract that the worker pays as ...
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做法是否合法呢? [评析] 本案的争议在现实生活中较具典型性，用人单位支付了大笔培训费培训本单位职工后，职工却不愿继续为用人单位工作。用人单位不仅损失了培训 违反了双方劳动合同期限的约定，违约者须承担相应的责任，即支付合同约定的违约金四千元及林某的违约给酒店造成的经济损失-包括酒店支付的六千元培训费和 ...
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做法是否合法呢? [评析] 本案的争议在现实生活中较具典型性，用人单位支付了大笔培训费培训本单位职工后，职工却不愿继续为用人单位工作。用人单位不仅损失了培训 违反了双方劳动合同期限的约定，违约者须承担相应的责任，即支付合同约定的违约金四千元及林某的违约给酒店造成的经济损失-包括酒店支付的六千元培训费和 ...
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。 在法庭上，上海某建设公司辩称，倪女士的一级建造师证书是由公司出资培训才得到的证书，根据公司的规定，倪女士应当在公司处服务满5年方可 违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训 ...
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该员工赔偿公司经济损失2万元。 员工私下做起飞单业务 秦揽公司是一家教育培训类机构。2018年初，公司安排项目主任王磊接洽下半年将要进行的一个大数据培训 揽公司遂向区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求王磊支付违反保密协议约定的违约金15万元及经济损失15万元。仲裁委员会对秦揽公司上述请求未予支持。秦 ...
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服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行的部分所应分摊 所以，申请人要求被申请人承担双方劳动关系存续期间，申请人为被申请人提供专项培训费用的请求，无事实依据，应不予以支持。焦点2：劳动者单方面与用人 ...
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真正原因。证据13至证据17的维修报告单可充分证明。6、拒不为区医院培训操作人员，致使区医院没有人员能够掌握操作技能，无法使用购买的设备，致使合同目的 的解释》第25条之规定请求解除合同、根据《合同法》第108条规定请求支付违约金，合情合理合法，请予支持。综上所述，请二审撤销一审判决，改判驳回万东公司 ...
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