2个多月了，而公司一直没有让我从事公司内勤工作，我对该工作岗位也已经失去信心，就向公司领导提出了辞职申请，要求返还我1 00 0元的押金。但公司却 你们双方签订的劳动合同文本原件；如果有证人的，还要写明证人的姓名及地址。最后，仲裁委员会在收到你的仲裁申请书后5日内作出是否予以受理的决定。如果受理，将会 ...
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申请执行，同时要求被告赔偿自2003年10月3日起至办理完毕解除手续之月止造成原告无法就业的经济损失11860元。 争议 对于本案如何处理有两种截然相反的 合同的相关手续。劳动部劳力字[1992]33号《企业职工档案管理工作规定》第十八条规定：企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等，应由职工 ...
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交流、工资保险、福利、辞职辞退、退休及其他有关人事方面的决定。①其实，行政机关对其公务员的行政处分也是一种人事处理，复议法第八条第一款所规定的 判例那样的拘束力，但是经最高人民法院审判委员会讨论通过的案例，对各地法院审判工作是有指导意义的，通过对这些指导、示范作用的案例进行分析，我们不难发现关于刑事 ...
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12000元。对于上述当事人双方没有争议的事实，本院予以确认。对于当事人双方有争议的夫妻感情是否确已破裂的问题，原告就其主张提供本院(2015)秦民初字第号 确已破裂。审理中，原告主张为照顾生病的父亲已于2015年从原单位辞职，现没有工作，还要抚养女儿，并提供南京市灵活就业人员社会保险参保缴费申报表， ...
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下订立或者变更劳动合同的，劳动合同无效，给用人单位造成损害的，有过错的劳动者应当承担赔偿责任。”3千万不能做的：上交身份证、押金等。 如果这个用人 ，就应在合同中写明哪个市、县。不要写成“某省”、“中国”等，以防单位任意调整工作区域，甚至以此迫使劳动者主动辞职，逃避支付经济补偿金的义务。 同样，工作 ...
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年李某与某公司签订劳动合同，约定李某在该公司从事会计工作，期限自2013年6月1日至2015年5月31日。同时劳动合同书约定，自双方签订分劳动合同后 李某收取补偿金后未按约定履行劳动合同，须以补偿金的十倍赔偿公司。2013年底，李某向公司提出辞职。该公司遂提起劳动仲裁，要求李某给付公司50000元作为 ...
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白马公司派驻成都白马公司的所有工作人 员全部撤离成都白马公司，广州白马公司推任的所有董事、监事及总经理、 副总经理等全部辞职；广州白马公司通过明都公司 、六楼的使用权和收益权，26.无论被 上诉人是否退出合作经营公司。事实证明，27.上诉人在长达五年的时间内未能 给付全部转让金，28.被上诉人利益遭受 ...
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未给其办理解除劳动合同的相关手续，由此造成其工资收入损失为由，要求被告赔偿自2003年10月3日起至办理完毕解除手续之月止造成原告无法就业的经济损失 合同的相关手续。劳动部劳力字[1992]33号《企业职工档案管理工作规定》第十八条规定：企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等，应由职工所在 ...
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法律顾问工作。两年之后，他又调到深圳石化集团，担任集团法律顾问室主任兼董事会秘书处主任、董事会秘书。几年后他放弃了国有企业的铁饭碗，毅然辞职， 责任的“特权”行为以及对办案律师的漠视和不尊重……最后此案调解结案：肇事方一次性赔偿人民币十万元。 “这十万元能作什么？除去食宿费、医疗费、护理费和来回路费后 ...
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法律顾问工作。两年之后，他又调到深圳石化集团，担任集团法律顾问室主任兼董事会秘书处主任、董事会秘书。几年后他放弃了国有企业的铁饭碗，毅然辞职， 责任的“特权”行为以及对办案律师的漠视和不尊重……最后此案调解结案：肇事方一次性赔偿人民币十万元。 “这十万元能作什么？除去食宿费、医疗费、护理费和来回路费后 ...
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