举办的招聘会上谋到了一份不错的工作,到某设备销售公司做仓库管理员。去公司报到的第一天,行政部门领导拿出了一份情况说明,示意王某签字。该份说明上写 缴社保费而导致其遭受损失的赔偿责任。法院对王某的诉请予以支持。评析:作为用人单位的某设备销售公司应当依法为其员工缴纳社会保险费。但是,该公司却抓住部分劳动者 ...
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某公司工作,岗位为航线部主管。合同约定:严重违反公司规章制度或劳动纪律的,用人单位可随时解除合同。被告某某上海公司的雇员就业规则约定:违反国家、当地政府 、福利的条件下,请于2011年12月13日下午14:30准时前往公司仓库报到。2011年12月13日下午12:00左右,原告与被告某公司人事张某某在 ...
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前期当事人及委托律师存在分歧的原因,劳动者经济补偿金诉求已经放弃,同时没有追究用人单位(青岛金和药业有限公司)违法解除劳动合同的违约责任,其后曹健律师为当事人 工资及办理社会保险。2010年12月21日,被申请人通知申请人24日回公司报到,重新安排工作为销售部招标员,并已于2010年8月开始被作为待岗 ...
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与电梯公司具有劳动关系,郑某受伤情况是否属实的答辩材料及相关证据材料报到劳动局,要求单位务必按期报送材料,并派人员来劳动局当面陈述有关情况。逾期,劳动局将 】 2009年2月4日,电梯公司总经理亲自来到工伤处,在律师、劳动行政部门及用人单位三方协商的情况下,2009年2月5日,电梯公司与郑某双方同意 ...
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自费参加各种业务学习。因此,黄某的学习是合法的,应得到用人单位的支持和鼓励。但是,用人单位应与其签订协议,写明学习的性质是否占用一定的工作时间,同时 按待岗人员标准补发黄某被停发的工资福利;黄某在调解后5日内到交流中心报到[相关法规]《劳动法》第三条规定,劳动者有接受职业技能培训的权利。《国营企业实行 ...
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职某商贸公司。已经工作半年的小赵在和同学聊天时发现,只有自己还没有与用人单位签订劳动合同。针对小赵的疑问,商贸公司解释是:公司、小赵及小 由教育部门、相关就业主管部门统一制表,由学校下发、毕业生签字、用人单位盖章,毕业生本人保管一份作为报到、转接户口关系的依据。“三方协议”是明确毕业生、学校、用人单位 ...
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理由是: 第一,根据劳动合同法第十六条的规定:劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。苏某与用人单位 规定,就业协议发生在学生毕业之前,由学生、学校、用人单位三方共同签订,以确定就业意向和相关权益,包括报到日期、未来劳动合同的期限、试用期、薪酬、岗位、 ...
//www.110.com/ziliao/article-241620.html -
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理由是: 第一,根据劳动合同法第十六条的规定:劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。苏某与用人单位 规定,就业协议发生在学生毕业之前,由学生、学校、用人单位三方共同签订,以确定就业意向和相关权益,包括报到日期、未来劳动合同的期限、试用期、薪酬、岗位、 ...
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贵州凯里八七三厂,要求该厂同意白某某调出,并由白某某自带档案到公司报到。八七三厂收到经济公司的函后,即将白某某的人事关系(包括行政、 的纠纷是否属于人民法院主管范围作出明确规定的情况下出现的各类争议,最好的解决办法就是用人单位与公民个人签订档案保管合同,通过合同形式来明确双方当事人的权利义务及解决争议 ...
//www.110.com/ziliao/article-45067.html -
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贵州凯里八七三厂,要求该厂同意白某某调出,并由白某某自带档案到公司报到。八七三厂收到经济公司的函后,即将白某某的人事关系(包括行政、 的纠纷是否属于人民法院主管范围作出明确规定的情况下出现的各类争议,最好的解决办法就是用人单位与公民个人签订档案保管合同,通过合同形式来明确双方当事人的权利义务及解决争议 ...
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