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维权整个流程所需的时间,最长的需要六七年,因此在工伤职工维权的过程中,用人单位因种种原因注销的,职工的合法权益如何保护成为法律适用的焦点。下列案例表明, .2元、停工工资4771.2元、鉴定费280元;共计人民币34 523.68元。被告孙某、刘某辩称:对于原告邹汉英在新威电器工作期间遭受工伤这一 ...
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中指末节指骨骨折。易某某被重庆市九龙坡区人力资源和社会保障局认定该次受伤属于工伤。易某某被重庆市九龙坡区劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残拾级,无生活自理障碍 计算,再加上停工期间上班工资(因受伤工资低于平均工资)与平均工资的差额,公司同意支付易某某工伤保险待遇近87000元,分两次支付。职工与公司签订 ...
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保险条例》第三十条的规定,职工因工作遭到事故伤害,接受工伤医疗的,用人单位应当支付医疗费、住院伙食补助费、护理费、交通费以及停工期间的工资。李??的治疗费未 《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定,加倍支付迟延履行期间的债务利息。一、二审案件受理费1800元,由被上诉人李某勇负担360元 ...
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劳动保障学会劳动法专业委员会副主任委员 嘉 宾: 张强林 上海市人力资源和社会保障局工伤福利保险处处长 主持人:随着人们对亚健康、工作与生活的平衡艺术等话题的日益 毅:需要明确的是,除以上情形之外,职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工期间不计入年休假假期。也就是说,这类 ...
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元、一次性伤残补助金18961.65元、一次性就业补助金36476元、一次性工伤医疗补助金18238元、停工期间工资24500元、经济补偿金18450元、护理费7420元、营养费 三十八条、第八十二条,《中华人民共和国劳动合同法》实施条例第七条,《工伤保险条例》第三十五条、第三十七条,《河南省工伤 ...
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《道路交通事故责任认定书》划分的责任确定,交通事故中负担同等责任的也可以认定工伤。因此,本案中,周某在下班途中发生交通事故,交警部门认定其承担事故的同等责任 项目中应扣除第三人支付的下列五项费用:医疗费,残疾辅助器具费,工伤职工停工期间发生的护理费、交通费、住院伙食补助费。因此,本案周某虽已实际 ...
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一、重复赔偿项目表(按就高原则只能赔偿一项)工伤侵权原工资福利误工费医疗费医疗费护理费(停工期间)生活护理费护理费住院伙食补助费住院伙食补助费交通费交通费外省市 工伤事故的情形下,会产生两种赔偿请求权,一是工伤职工工伤保险赔偿请求权,二是工伤职工向第三人提起的侵权损害赔偿请求权。两种请求权的权利 ...
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工伤医疗待遇。治疗工伤所需的挂号费、住院费、医疗费、药费等可以报销;住院治疗期间享受伙食补助费;停工期间原工资福利待遇不变,标准为职工本人受伤前 评残后,享受一次性伤残补助金、伤残津贴等一系列伤残待遇。本案老板在小王发生工伤后,不按上述法律政策规定执行,而是一次性支付3000元就推出不管,严重侵犯 ...
//www.110.com/ziliao/article-523080.html -了解详情
职工孕期产前检查、产假、哺乳期内的哺乳时间、男方护理假、工伤职工停工期等期间,用人单位应当视同劳动者提供正常劳动并支付其工资。 第三十条 社会保障行政部门、劳动争议仲裁委员会和人民法院参照本单位同岗位的平均工资或者当地在岗职工平均工资水平,按照有利于劳动者的原则计算确定。 第五十二条劳动争议仲裁 ...
//www.110.com/ziliao/article-303378.html -了解详情
职工孕期产前检查、产假、哺乳期内的哺乳时间、男方护理假、工伤职工停工期等期间,用人单位应当视同劳动者提供正常劳动并支付其工资。 第三十条 劳动保障行政部门、劳动争议仲裁委员会和人民法院参照本单位同岗位的平均工资或者当地在岗职工平均工资水平,按照有利于劳动者的原则计算确定。 第五十二条 劳动争议仲裁 ...
//www.110.com/ziliao/article-301488.html -了解详情
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