，后袁浩华又于同年6月9日申请撤诉，此时仲裁时效因中断而重新起算。但袁浩华再次提起仲裁的时间是2005年11月15日，已超过六十日仲裁申请期限 两种不同的审理程序。例如，在上述案例中，袁浩华不得在以劳动争议为由提起劳动仲裁的同时，又以欠款纠纷为由直接向人民法院起诉。其次，该选择应当遵循选择恒定原则， ...
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报酬。 该法第59条规定，劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位（以下称用工单位）订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和 的一定比例，具体比例由国务院劳动行政部门规定。 《劳动争议调解仲裁法》第27条，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其 ...
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：王永远，辽宁某律师事务所律师。上诉人沈阳xx商业有限公司与被上诉人李xx因劳动争议纠纷一案，不服沈阳市和平区人民法院（2016）辽0102民初xxxx、xxxx号民事 劳动争议调解仲裁法》第27条1款的规定：劳动争议申请仲裁的时效为1年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算，因 ...
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案情】孙某2010年1月1日入职某公司从事大货车运输岗位双方一直未签订书面劳动合同，月工资5000元，后孙某因为与公司经理不快，2015年1月1日与公司 适用《劳动争议调解仲裁法》第27条第1款的规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。具体到 ...
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劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定：“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定 ；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。”《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》第二条规定：“参加 ...
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起算。 【基本案情】 再审申请人韩某因与被申请人深圳市某某某家具配件有限公司劳动争议纠纷一案，不服广东省深圳市中级人民法院（2014）深中法劳终字第2454号 再审申请。 【律师点评】 根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条的规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其 ...
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河南XXXX设备有限公司。原告周XXXX诉被告河南XXXX设备有限公司（以下简称XXXX公司）劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告 争议调解仲裁法》第二十七条第一款规定：“劳动争议申请仲裁的时效期间为1年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。” ...
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案情】孙某2010年1月1日入职某公司从事大货车运输岗位双方一直未签订书面劳动合同，月工资5000元，后孙某因为与公司经理不快，2015年1月1日与公司 适用《劳动争议调解仲裁法》第27条第1款的规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。具体到 ...
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案情】孙某2010年1月1日入职某公司从事大货车运输岗位双方一直未签订书面劳动合同，月工资5000元，后孙某因为与公司经理不快，2015年1月1日与公司 适用《劳动争议调解仲裁法》第27条第1款的规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。具体到 ...
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案情】孙某2010年1月1日入职某公司从事大货车运输岗位双方一直未签订书面劳动合同，月工资5000元，后孙某因为与公司经理不快，2015年1月1日与公司 适用《劳动争议调解仲裁法》第27条第1款的规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。具体到 ...
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