没有提供申请人不在岗的证明。用人单位应当依法安排劳动者在双休日及法定节假日休息休假，不能安排休息休假的应当支付相应的工资报酬。被申请人应支付申请人一年时效内 仲裁办案规则》、《全国年节及纪念日放假办法》、《劳动和社会保障部关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》、《劳动部关于印发对工资支付暂行 ...
//www.110.com/ziliao/article-584504.html -了解详情
猝死谁之过：王某系江苏省某演艺集团员工，2003年进入演艺集团从事乐器演奏工作。2015年7月，根据演艺集团安排，王某前往常州演出，当日23时30分 宪法第四十三条规定：中华人民共和国劳动者有休息的权利，国家发展劳动者休息和休养的设施，规定职工的工作时间和休假制度。劳动法第三十六条规定，国家实行劳动者 ...
//www.110.com/ziliao/article-628253.html -了解详情
时间不超过40小时的工时制度，并保证职工每周至少休息一日，无论实行何种工作制，其平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间相同。2009年4月 工作时间等适当方式，确保职工的休息休假权利。实行综合计算工时工作制的，平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同。本案中，即使某时装 ...
//www.110.com/ziliao/article-506910.html -了解详情
工作时间差额。因为这种方式不利于保障员工的休息休假权利。企业作出此种工作安排，其一，实为以安排员工额外工作1小时的方式 将本应依据劳动法第44条规定获得 标准全日制员工，必须按照法定的规定来执行工作时间和加班费，而一些企业在没有得到劳动部门的批准时，不能以公司随意的制度安排来剥夺员 工利益。同时，对于 ...
//www.110.com/ziliao/article-242137.html -了解详情
工作性质或者生产特点的限制，不能实行每日工作8小时、每周工作40小时标准工时制度的，按照国家有关规定，可以实行其他工作和休息办法。《关于企业实行不定时工作制和综合 以周、月、季、年等为周期，综合计算工作时间，但其平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同：交通、铁路、邮电、水运、航空、 ...
//www.110.com/ziliao/article-758454.html -了解详情
工人日夜倒班，休息日也难得休息。该厂除按每小时3元发给加班费外，不再发给加班工资，而且还规定，如果不遵守厂里的加班制度或者休息日不上班，厂里就 安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬;(三)法定休假日 ...
//www.110.com/ziliao/article-325639.html -了解详情
定时工作制，其工作时间弹性较大, 我公司安排其2009年5月6日至2011年5月5日期间休年休假，欧某某未进行书面确认，但其实际休息时间远高于应享有 ，欧某某主张主管和经理提成不一样，经理的提成比例为4%,而主管的提成比例为 4.5%。某公司对提成比例不予认可，并称根据其提供的规 章制度显示经理的提成 ...
//www.110.com/ziliao/article-493370.html -了解详情
工作8小时，每周工作40小时标准工时制度的，按照国家有关规定，可以实行其他工作和休息办法”第六条：“任何单位和个人不得擅自延长职工工作时间。因特殊 。※ 加班：一般指用人单位安排劳动者在法定工作时间外从事本职工作的情况。包括延长工作时间工作、休息日工作、法定休假日工作等情况。加班具有以下特征：首先， ...
//www.110.com/ziliao/article-617432.html -了解详情
，每工作一天休息两天，祝**每周工作时间仅为36小时，没有超过法律规定，也没有延时加班的情形。4、原审法院判决适用法律错误。云*公司和盛*公司是 支付违法解除劳动合同赔偿金的诉讼请求本院不予支持。4、年休假工资问题。带薪年休假是国家规定的职工法定休假制度，盛*公司未能提供证据证明其已安排祝**休假，故 ...
//www.110.com/ziliao/article-695044.html -了解详情
月11日通知自即日起开始执行，则2015年5月11日前，上述考勤制度所载请休假规定等是否实际贯彻执行存疑。综上，本案中，法院对于《考勤管理 和证明目的，认为其公司请假需要人力资源总监和分管副总经理共同审批，xx公司在发放闫x2014年11月工资时存在工作失误。 本院查明 对当事人二审争议的事实，本院 ...
//www.110.com/ziliao/article-825996.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务