推销销售、投资是否构成诈骗如何判刑量刑的问题，经常有人问我以下问题：电话网络推销收藏品艺术品判多少年？如何认定违法犯法吗构成诈骗罪吗？收藏品公司员工电话推销收藏品 很大的，我一直坚信，刑罚的目的是教育挽救而不是毁灭，我们律师应该放弃对这类案件犯罪嫌疑人被告人的偏见，用专业知识合法途径让误入歧途的人尽早 ...
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人也存有偏见，给他们辩护也就是走走过场，根本就不去研究相关的现货期货金融投资知识，也不去研究相关的计算机技术，导致辩护效果不理想，这是不应该的，毕竟 ？合作资金多少？绑定的银行号是谁的名字？在散户通过交易软件转入资金后，公司是否很快就转出流向幕后老板的个人账户,而用虚拟资金与散户对赌？投资者的银行或 ...
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。因为其诉求标的是发生在2009年至2010年期间的事情，所以说Q公司是否清算应该与其没有任何关系，这点原告代理人今天在庭审中已经自认，其在庭审 大量积压，直至最后无法生产，企业在11月份被迫停产，原来安置的近200名下岗员工再度下岗。 (二)、由于原告违约在先，第一第二被告拒付相关款项是有法律依据的 ...
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交纳违约金40000元等，由这几方面来综合判断该公司是否应立即办理档案转移手续。 笔者认同第一种观点，该公司扣留员工档案的做法是错误的。李某向该公司提交 职工的劳动关系后，以种种理由扣留职工档案的现象较普遍。应该说，许多用人单位也有他们的苦衷，有的员工给用人单位造成损失而被辞退或者开除的，但员工本人不 ...
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的约定，那么该试用期就视为正式劳动合同的期限。 问题6：招聘中，录用条件是否应该明确？律师解答：有些单位对招聘工作不够重视，录用条件往往很笼统、很抽象 、专业等信息重要得多。家庭联系电话同样具有非常重要的作用，这是员工出现异常之后公司最有用的联系方式之一。工作经历一定要填写完整、详尽，编造的经历总会 ...
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交纳违约金40000元等，由这几方面来综合判断该公司是否应立即办理档案转移手续。 笔者认同第一种观点，该公司扣留员工档案的做法是错误的。李某向该公司提交 职工的劳动关系后，以种种理由扣留职工档案的现象较普遍。应该说，许多用人单位也有他们的苦衷，有的员工给用人单位造成损失而被辞退或者开除的，但员工本人不 ...
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程不能成为抵押财产。改扩建与装饰工程抵押无效，抵押权未设立。(二）关于娱乐公司与房屋公司是否应承担连带保证责任的问题原审法院认为，中行蜀都支行与娱乐公司 页。 债权人两类，并且认为，对于非自愿债权人要求人格否认的，诉求标准应该 从宽，对于自愿债权人主张人格否认的，则应当从严。①这一看法虽然没有 法律上 ...
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时约定由具有法人资格的中方投资者或者其他具有法人资格的中方公司代其与员工签订劳动合同，待公司正式成立后再转移给中外合资公司的约定是否合法？第三，如果员工拒绝 公司。 综上分析，姜某如果认为自己在企业筹备期间得到了不公正的报酬待遇应该以筹备期的企业为对象向人民法院寻求民事上的法律支持。至于双倍工资和社会 ...
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又查明，2008年起林某某每年有5天的带薪年休假。原审法院再查明，某某公司员工的作息时间为周二至周六。2010年12月考勤表显示：周日、周一林某某时有打 口说无凭。二、本案用人单位是否有义务提供林某某的原始考勤记录？林某某认为，其在职期间需要考勤，公司保存有考勤记录，故公司应该提供原始考勤记录以证明林 ...
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。 但梁某双倍工资请求给用人单位提出一个问题，即人力资源部员工的劳动合同是否应该由人力资源部保管? (二)加班工资请求 梁某提出公司工作时间安排为早上8 单位违法解除劳动合同。 而本案中劳动合同的解除是申请人自行提出，不存在公司违法解除合同情形。 此外，关于经济补偿金与赔偿金的主张能否并存问题，根据《 ...
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