于2019年6月28日给付完毕）。 公司不服一审判决，提起上诉，认为公司在实际管理中采取的上月工资下月发放且每月发放一次，既保证足额又保证及时的一种 ？ 劳动报酬，即我们通常所说的工资，也称为薪水、薪金、薪酬、薪资等，是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同约定，根据劳动者劳动岗位、技能及工作数量、质量 ...
//www.110.com/ziliao/article-815289.html -了解详情
场所担任保洁员、收银员、保安员等，从事一般服务性、劳务性工作，仅领取正常薪酬，且无前款所列协助组织卖淫行为的，不认定为协助组织卖淫罪。 第 为“严重性病”，应当根据《中华人民共和国传染病防治法》《性病防治管理办法》的规定，在国家卫生与计划生育委员会规定实行性病监测的性病范围内，依照其危害、特点与梅毒、 ...
//www.110.com/ziliao/article-731229.html -了解详情
原告适用标准不当。4、护理费：原告没有提供护理人员误工收入证明，故应按当地护工薪酬60元／天计，为60元／天×X天×X人＝X元。5、残疾 四十四条的规定，判决如下： 一、限被告XXXX财产保险股份有限公司XX市分公司在本判决生效后十日内赔付原告温XX X元。 二、限被告XXXX开发区管理委员会在本判决 ...
//www.110.com/ziliao/article-709004.html -了解详情
赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。承揽契约中原则上由承揽人自己承担危险责任。《最高人民法院关于审理人身损害 但已经形成长期关系，这也需要考虑；4、 该组织是否恶意将本来应为监督管理之下雇员劳动转换为“承揽”形式；5、 “定作人”是否为自然人，假若为自然人， ...
//www.110.com/ziliao/article-493753.html -了解详情
协商一致，原则上未经劳动者同意，用人单位不得单方变更劳动者岗位和薪酬待遇。但《劳动合同法》第40条规定，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能 工作的，用人单位可以解除劳动合同。这样看来，“职工不胜任工作”本是赋予用人单位管理职工，进行岗位调整的一项权利。因此，若劳动者确有不能胜任工作的 ...
//www.110.com/ziliao/article-317074.html -了解详情
女性应在签订劳动合同时提出明确的岗位与薪酬要求。劳动合同签订后，只要劳动合同的条款不违反法律、行政法规的规定，均应视为有效。职业女性应注意严格遵守 女职工权益。用人单位要认真学习关于女职工权益保护方面的法律、法规，规范单位考核管理制度，合理安排孕产期及哺乳期女职工的工作，不得为片面追求经济利益而损害女 ...
//www.110.com/ziliao/article-289706.html -了解详情
工作时间应对紧急生产任务，依法不受延长工作时间的限制。 （三）指导规范用工管理。在疫情防控期间，要指导企业全面了解职工被实施隔离措施或政府采取的 周期的按有关规定发放生活费。 （五）支持困难企业协商工资待遇。对受疫情影响导致企业生产经营困难的，鼓励企业通过协商民主程序与职工协商采取调整薪酬、轮岗轮休、 ...
//www.110.com/ziliao/article-821941.html -了解详情
2016年8月起，因被告频繁请病假，无法协调组内事务，原告**电子基于经营管理需要，决定不再让被告**担任小组长，取消职务津贴，并不是对被告**的降级处罚， 1日原告名免除被告组长职务且实际降低了被告的薪酬待遇。 本院认为：用人单位与劳动者应当严格依照法律规定和劳动合同的约定履行各自的义务。被告陈超非 ...
//www.110.com/ziliao/article-806990.html -了解详情
、只是当时并没有清仓的证券的实际交易价格计入买入成本，有违相关司法解释的规定。投资者认为，本案应采用实际成本法计算差额损失，这种计算方法简便易行，而且反映 年起，方正集团在人事任免、员工薪酬、资金审批、日常经营管理方面实际控制方正科技的经销商。 根据《企业会计准则》的规定，方正科技与上述经销商因受方正 ...
//www.110.com/ziliao/article-802131.html -了解详情
、只是当时并没有清仓的证券的实际交易价格计入买入成本，有违相关司法解释的规定。投资者认为，本案应采用实际成本法计算差额损失，这种计算方法简便易行，而且反映 年起，方正集团在人事任免、员工薪酬、资金审批、日常经营管理方面实际控制方正科技的经销商。 根据《企业会计准则》的规定，方正科技与上述经销商因受方正 ...
//www.110.com/ziliao/article-793472.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务