或者收尾性工作受到事故伤害的;在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;患职业病的……法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 处理的;生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的;法律、行政法规规定的其他情形。用人单位不得违反本法规定延长劳动者的 ...
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逼着乘客违反交通规则,站在马路上。这是一个极为严重的重大过失,对此造成的损害,巴士公司承担赔偿责任,不得有任何借口推诿和搪塞。 不过,依我所见 高静入厂做工,造成工伤事故,判决金赔偿73944.41元。上诉后,德州市中级法院认为,被告违法录用童工造成其伤残,应当依法予以赔偿。故在2006年11月改判金 ...
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以下简称《海员外派管理规定》)的第二十九条所签订的。因此,本案将以交通运输部颁布的《海员外派管理规定》作为适用法规,并结合《船员上船服务协议》 共和国劳务派遣暂行规定》第三条规定:用工单位只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上使用被派遣劳动者。 《中华人民共和国工伤保险条例》第六十四条第二款规定: ...
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案件追求责任,其家属迅速联系委托南京知名刑事辩护律师庄荣华,全程代理辩护,通过律师会见以及与承办单位了解,迅速做出刑事律师的专业辩护意见。案件结果: 1、在 .11.15法释[2000]33号)第六条行为人在交通肇事后为逃避法律追究,将被害人带离事故现场后隐藏或者遗弃,致使被害人无法得到救助而死亡或者 ...
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