某云诉至法院,要求被告方赔偿其人身损害各项费用。 【分歧】 建房中是雇佣关系还是承揽关系? 【管析】 笔者赞同本案双方是雇佣法律关系的观点,从法理上分析主要有以下 也不是以交付工作成果时给付,且不是以自己的机器设备来完成工作,不符合承揽合同的法律特征。徐某平与支某耕,赖某云之间的法律关系更符合雇佣关系 ...
//www.110.com/ziliao/article-240724.html -
了解详情
;承揽包括加工、定做、修理、复制、测试、检验等工作。 (一)雇佣关系与承揽关系主要区别。 1.当事人的相对法律地位不同。 雇员与雇主之间在从事雇佣活动的 承揽人之间是平等关系,虽然也有监督与被监督的关系,但双方都是独立完成承揽合同约定的行为。 2.当事人之间的关系紧密程度不同,雇主与雇员之间的关系比定 ...
//www.110.com/ziliao/article-233466.html -
了解详情
适用法律若干问题的解释》对定作人的过错责任有相应的规定,该司法解释第十条规定:“承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害的,定作人不承担赔偿责任。 的人,即定作人要为自己的定作、指示或选任的过错所造成的后果承担替代责任。5、是造成承揽合同当事人以外的第三人的人身伤害,而不是承揽人或者定作 ...
//www.110.com/ziliao/article-222885.html -
了解详情
某云诉至法院,要求被告方赔偿其人身损害各项费用。 【分歧】 建房中是雇佣关系还是承揽关系? 【管析】 笔者赞同本案双方是雇佣法律关系的观点,从法理上分析主要有以下 也不是以交付工作成果时给付,且不是以自己的机器设备来完成工作,不符合承揽合同的法律特征。徐某平与支某耕,赖某云之间的法律关系更符合雇佣关系 ...
//www.110.com/ziliao/article-213324.html -
了解详情
碚金鹿工程有限公司(以下简称金鹿公司)与重庆容器制造厂(以下简称容器厂)签订承揽合同一份,约定:由容器厂为金鹿公司制作型号为15立方米的2400×2640×12 费用共计为34,056.17元。 综上,原审法院认为,原、被告双方签订的承揽合同是其真实意思的表示,未违反有关法律规定,应受法律保护。《中华 ...
//www.110.com/ziliao/article-185963.html -
了解详情
炳南和陈利国等人内部根据各自的出工天数平均结算分配报酬来看,双方的行为符合承揽合同的构成要件。原告覃炳南与覃环井等人一起参与施工,均分施工报酬 的法律特征,故应认定上诉人与被上诉人之间系雇佣关系,一审认定双方之间系加工承揽关系不当,应予纠正。根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的 ...
//www.110.com/ziliao/article-153191.html -
了解详情
误工减少的收入、残疾者残疾赔偿金等费用。本案中,1、被告沙明星与被告沙永全签订的建房合同实为承揽合同。原告胡保红从事木工支模板工作不但被告沙永全提供了施工场所,而且该工作是被告沙永全承揽建房工作的重要组成部分。同时二者之间明显存在有控制、支配和从属关系,故认定原告胡保红与被告沙 ...
//www.110.com/ziliao/article-152527.html -
了解详情
自带车辆为工程承包人装卸土方过程中致人损害的,致害人与该承包人之间形成承揽合同关系,定作方存在选任过失的,应承担相应的赔偿责任。 ■案情 2007年5月 3)是定期给付劳动报酬还是一次性结算劳动报酬;雇员领取工资的方式一般比较固定,承揽人则比较自由,一般是一次性领取。(4)报酬的给付以工作时间还是以 ...
//www.110.com/ziliao/article-148068.html -
了解详情
生产经营活动或者其他劳务活动。雇员从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害的,定作人不承担 三被告承包的稻田抽水,即交付劳动成果,因而吴加普与三被告之间形成的是承揽合同关系。 (三)本案应当适用过错责任原则。 操作电排属电工作业,由于吴加 ...
//www.110.com/ziliao/article-144425.html -
了解详情
[要点提示] 应人邀请参加旧房拆除,不幸受伤,受伤人与房主系雇用关系还是承揽关系? [案情] 原告肖义有 被告南康市凤岗中学 被告南康市凤岗中学欲拆除一旧房 的损害作为雇主的被告理应承担损害赔偿责任。被告则认为,原、被告之间是一种承揽合同关系,定作方对原告在完成工作过程中的意外损害不承担赔偿责任。判断 ...
//www.110.com/ziliao/article-142491.html -
了解详情