煤矿管理公司。此外，很多地方政府均要求不具备煤炭专业安全生产能力和一定产能规模及相应资质、经济实力的企业不能成为托管主体。（6）责任分配众所周知，煤矿企业的 的地方规定，被全面托管煤矿的安全生产主体责任仍由被托管煤矿承担，托管单位对被托管煤矿承担安全生产管理责任。实行部分托管的，托管主体承担托管范围内 ...
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饭、商场管理、证件管理和考勤等系统的IC卡软件开发及硬件设计等工作，并在大专院校和企业推广使用。1995年6月至1996年11月间，被告刘某甲 公司对此项技术没有进行计算机软件的著作权登记，而是通过与员工签订保密协议和加强公司内部管理等方式进行保护，使自己的技术及其经营信息始终处于不为公众所知悉的秘密 ...
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饭、商场管理、证件管理和考勤等系统的IC卡软件开发及硬件设计等工作，并在大专院校和企业推广使用。1995年6月至1996年11月间，被告刘永春 公司对此项技术没有进行计算机软件的著作权登记，而是通过与员工签订保密协议和加强公司内部管理等方式进行保护，使自己的技术及其经营信息始终处于不为公众所知悉的秘密 ...
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公司不仅要支付李小姐未订立劳动合同的两倍工资差额，还要支付解除劳动关系经济补偿金等共计近8万元。 ■法官说法■ 电子证据取舍及认证存难点 上海市黄浦区人民法院副 ，特别要注意收集能补强电子证据的其他证据，比如涉及单位内部系统有关电子数据时，单位技术人员或服务器管理方的相关证明对增强证据效力有一定作用。 ...
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。公司不仅要支付李小姐未订立劳动合同的两倍工资差额，还要支付解除劳动关系经济补偿金等共计近8万元。■律师说法■电子证据取舍及认证存难点律师介绍说，当前电子 。同时，特别要注意收集能补强电子证据的其他证据，比如涉及单位内部系统有关电子数据时，单位技术人员或服务器管理方的相关证明对增强证据效力有一定作用。...
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。几经周折，一位资深业内人士向记者透露，任何工程事故发生后，都可以从勘测、设计、施工三个环节寻找答案。他提醒记者，现场有一个巨大的土石方土堆，这 1995年注册，是一家私营有限责任公司，法人代表张志琴，公司持有三级房地产开发企业资质证书，注册资本800万元。注册地址在闵行区莘朱路968号，记者随即赶到 ...
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如何计算、满一年未签订劳动合同能否主张二倍工资……等等，这些问题仍然困扰着企业HR、劳动法律师、劳动争议仲裁员、法官。现通过对近年来最新发生真实案例进行对比 合同，双方所要履行的仅为补订书面劳动合同手续，用人单位应承担未签订无固定期限劳动合同的经济补偿金责任，并不需支付双倍工资。【案情简介】再审申请人 ...
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签订劳动合同，依法购买社保，完善各项规章制度，搞好内部管理，对工资等敏感劳资问题，要根据不同岗位人员的特点，设计出专门的工资结构和制定相应的制度予以衔接。 而言，应该勇于和善于保护自己的合法权利，同时，在单位困难时期，能理解单位的难处，尽量和企业一起成长，劳资双方完全可以通过努力合作，共同构造和谐的 ...
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许可在其经营的店铺招牌及内部装潢上使用与直通车相同的图案，系侵犯原告著作权的行为。2014年8月判决：被告停止侵权并赔偿原告经济损失3000元。 宣判后 因其局限性太大，只有进行商标注册保护才能确保权利人的智力成果免遭侵害。在企业经营过程中，权利人也不会借重著作权来保护商标图案，忽视商标注册的重要性， ...
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作出工伤认定的事实和法律依据以支持自己属于工伤的主张。该案判决前，法院内部形成三种截然不同的处理意见：一种意见认为，根据《最高人民法院关于执行中华人民 判决撤销行政行为。 二、评析 温州地区民营企业众多，且多为劳动力密集型，需招募大量外来务工人员。而用人单位往往只追求经济利益，忽视对劳动者安全、卫生、 ...
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