1998年9月20日期间的工程款,按12%的利息计算;6、双方严格执行以上条款,保证工程按期完工。任何一方有违约,造成工程无法顺利进行的事实,违约方承担 的90%,不存在拖欠工程款的情况。相反,南通七建因自身经营不善而延误工期,又在合同终止后拒不退场,给我方造成了重大经济损失。我方投入该工程项目的建设 ...
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说,“如果不是我们找理由去赔,连100万都不赔给你。”所以他们参考了主合同条款,考虑到谢某的实际情况,做的是一种“通融赔付”。 信诚人寿管理系统总监张 了:“本保险的保险期限自保险人同意承保、收取保险费并签发保险单的次日零时起至约定的终止日24时止。”。这种约定与《保险法》第十三条、第十四条的规定并无 ...
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但不是25.85万元而是15.85万元。同时,军人中心提出本案是应属于分期付款的买卖合同。并提出金源中心申请法院查封租赁物不当我方对冲印设备仍有使用权,合同还 但合同的第九条即“甲方有权终止合同并没收乙方的全部保证金(10万元)”,违反法律、法规规定,应确认无效,其余条款均有效。由于市场皮软,生意萧条 ...
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1998年9月20日期间的工程款,按12%的利息计算;6、双方严格执行以上条款,保证工程按期完工。任何一方有违约,造成工程无法顺利进行的事实,违约方承担 的90%,不存在拖欠工程款的情况。相反,南通七建因自身经营不善而延误工期,又在合同终止后拒不退场,给我方造成了重大经济损失。我方投入该工程项目的建设 ...
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但不是25.85万元?而是15.85万元。同时,军人中心提出本案是应属于分期付款的买卖合同。并提出金源中心申请法院查封租赁物不当?我方对冲印设备仍有使用权,合同还 但合同的第九条即“甲方有权终止合同并没收乙方的全部保证金(10万元)”,违反法律、法规规定,应确认无效,其余条款均有效。由于市场皮软,生意 ...
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,908元。 某某酒店分公司向一审法院起诉请求:无需支付唐某某违法解除劳动合同的赔偿金257,045.58元。 一审法院认为,就唐某某有关违法解除劳动关系 单位决定提前解散的,劳动合同终止。本案中,某某酒店分公司自述并未并往工商部门办理解散或注销手续,故本案无法适用该条款。《中华人民共和国劳动合同法 ...
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以完成一定工作任务为期限三种。 1、固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立固定期限劳动合同 工作时间和休息休假、劳动报酬、社会保险、劳动保护等,这些就是所谓的劳动合同必备条款。同时,法律又规定,用人单位和劳动者可以根据需要约定试用期、培训、 ...
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年的;6、法律、行政法规规定的其他情形。(八)有下列情形之一的,劳动合同终止:1、劳动合同期满的;2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;3、乙方死亡,或者 该制度违反了国家法律法规或与本协议相冲突,否则视为本合同的有效附件。(六)合同未尽事宜或合同条款与劳动法规有抵触的,按现行劳动法规执行。(七)本 ...
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报酬;(五)劳动纪律;(六)劳动合同终止的条件;(七)违反劳动合同的责任。劳动合同除前款规定的必备条款外,当事人可以协商约定其他内容。”用人单位与 条第一款规定“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”,《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第 ...
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报酬;(五)劳动纪律;(六)劳动合同终止的条件;(七)违反劳动合同的责任。劳动合同除前款规定的必备条款外,当事人可以协商约定其他内容。”用人单位与 条第一款规定“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”,《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第 ...
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