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地面绞车司机工作,双方未签订书面劳动合同。2012年12月30日,原告上班时摔倒受伤。被告将其送到娄底市第三人民医院住院治疗,经诊断为:1. 认定事实清楚,适用法律正确,判决结果公正,请求二审法院驳回上诉,维持原判。二审期间,被上诉人新化县温塘镇晏家煤矿向本院提交了以下证据:1.2012年晏家煤矿 ...
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了除刘某某已经支付的医疗费外另行赔偿六万余元。后因冯某某是上班时间因工作原因受伤,代理人又为冯某某于2015年9月25日向重庆市江北区人力资源和社会 某某判决的赔偿金额。员工工作期间因工作原因被第三人伤害,根据伤情第三人有可能构成民事侵权或者刑事犯罪,而员工工作期间因工作原因受伤构成工伤。本案中,刘 ...
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人会合后,就与公司人员一起工作。4月6日一行4人乘车返回常州途中某地文通事故,张某受伤被送往医院救治,后转入洛阳某医院治疗,并于6月10日出院。 认为,一,第三人张某到爱立信公司上班,对没有签订劳动合同,但已经形成事实上的劳动关系,且证据确凿。张某出差期间发生交通事故,并本人无过错责任,符合工伤认定 ...
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人会合后,就与公司人员一起工作。4月6日一行4人乘车返回常州途中某地文通事故,张某受伤被送往医院救治,后转入洛阳某医院治疗,并于6月10日出院。 认为,一,第三人张某到爱立信公司上班,对没有签订劳动合同,但已经形成事实上的劳动关系,且证据确凿。张某出差期间发生交通事故,并本人无过错责任,符合工伤认定 ...
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费用。 法院审理后认为:陈进辉驾驶粤ALKxxx号车发生交通事故,过失致使原告受伤,并负事故同等责任,其行为侵害了原告的身体健康权,应当承担相应的损害赔偿 中医疗费、误工费、护理费均存在不合理,应以被告谭亚萍申请鉴定为准。原告住院期间的病历只能证明原告耳朵有疾病,不能证明耳朵伤是油烫伤,原告耳膜穿孔 ...
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日到2002年春节前。合同期满后,双方没有再签订劳动合同,但被告仍原告厂钟运章班上班工作,原告为被告参加了工伤保险。2002年7月25日,被告 意见,但原告对该仲裁裁决不服诉至本院。被告是原告开办的南海市里水汇博家具厂(组成形式:个体工商户)工作期间受伤。 原审判决认为:被告从2001年3月1日 ...
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船大酒店作为涉案机动车辆的所有人,对车辆和员工疏于有效的监督管理,被告王某上班时间,并非专门司机的情况下,私自向司机要过车辆驾驶,导致本案事故的 起十日内付清。 四、驳回原告李某的其他诉讼请求。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务,应当按照《 中华人民共和国民事诉讼法》 第二百二十九条之规定, ...
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月14日是申请人某某负伤的时间,此时正值上班期间,申请人受伤正是申请人工作期间发生的,而且申请人受伤的地点是被申请人单位的车间内,因而此次事故认定 ,申请人的一次性伤残补助金六级为28000元,七级标准是24000元。 申请人不愿意继续被申请人处工作,且多次要求解除劳动合同,均未得到答复。故只能 ...
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,经诊断为股骨头断裂。某串城作为提供餐饮服务的经营者,营业期间楼梯台阶上存在大量油渍未及时清理,造成程某某摔倒受伤的后果。请求法院判令某串城赔偿程某某医疗费81, 的证明一张,内容为:程某某系其店雇工,月工资2000元,腿伤后未上班,共计七个月。该证据未能直接证明程某某因本案而导致收入减损的情况,且 ...
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月18日单位向胡某支付整月工资2706元,胡某于2015年8月18日公司上班期间不小心摔伤,诊断为:左桡骨远端骨折,被评为九级,于 、停工留薪工资10824元(2706元×4个月)。 【仲裁裁决】 1、 申请人受伤前月平均工资为2706元,低于2015年佛山市职工月平均工资5151元的60%,根据《 ...
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