律师了解到本案主要存在以下疑难点：首先是双方达成的工伤赔偿协议的效力问题，是否可以推翻原协议约定的内容；另外一点就是案件管辖地为贵州省纳雍县 元。根据2013年6月8日贵州省人力资源和社会保障局、统计局发布《关于公布2012年贵州省城镇单位从业人员平均工资和企业离退休人员平均基本养老金的通知》2012 ...
//www.110.com/ziliao/article-653721.html -了解详情
代理人： 申XX 河南XX律师事务所 律师 杜XX 河南XX律师事务所 实习律师 案由：加班工资、社会保险等争议 申请人王XX于2014年5月12日向本委申请仲裁， 争议仲裁办案规则》、《全国年节及纪念日放假办法》、《劳动和社会保障部关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》、《劳动部关于印发对 ...
//www.110.com/ziliao/article-584511.html -了解详情
代理人： 申XX 河南XX律师事务所 律师 杜XX 河南XX律师事务所 实习律师案由：加班工资、社会保险等争议 申请人王XX于2014年5月12日向本委申请仲裁， 争议仲裁办案规则》、《全国年节及纪念日放假办法》、《劳动和社会保障部关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》、《劳动部关于印发对 ...
//www.110.com/ziliao/article-584504.html -了解详情
元。四、工伤情况：何XX于2013年4月27日在工作中受伤，东莞市社会保障局在2013年5月20日认定何XX的受伤事故属工伤，2013年5月30日经 ，双方亦没有向原审法院提交证据证明。后双方因工伤待遇、经济补偿金及双倍工资等支付问题发生争议，何XX向东莞市劳动人事争议仲裁院厚街仲裁庭提起申诉，该庭于 ...
//www.110.com/ziliao/article-578150.html -了解详情
其次，根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条、《工资支付暂行规定》第十三条、《对工资支付暂行规定有关问题的补充规定》第二条规定，用人单位应当按照下列标准支付 庭审中刘宗伟律师向法庭提交了双方的劳动关系和加班工资的证据，刘宗伟律师认为：第一，根据原劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条 ...
//www.110.com/ziliao/article-545997.html -了解详情
3月9日经人力资源和社会保障局认定为工伤，恒远公司依据《工伤保险条例》（现已废止）向李清支付一次性伤残就业补助金9个月本人工资12712.5元。2013 《工伤保险条例》若干规定处理，其应获得的一次性工伤医疗补助金为22个月本人工资，该差额由社会保险基金支付。2、如果李清首次向社保局申请工伤保险待遇的 ...
//www.110.com/ziliao/article-525569.html -了解详情
日期间未签订无固定期限劳动合同二倍工资173548.1元。三、评析意见劳动合同制度的完善是构建和发展和谐稳定劳动关系的保障。针对我国劳动合同短期化率达到60%， 是显然不公。此外，特别指出的是，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四）》（征求意见稿）第七条规定：劳动合同法施行后， ...
//www.110.com/ziliao/article-523493.html -了解详情
上年度城镇非私营单位 在岗职工平均工资有关问题的通知 渝人社发〔2014〕119号 各区县（自治县）人力资源和社会保障局，有关单位： 为做好2014年度 工作，现就我市社会保险工作中适用上年度全市城镇非私营单位在岗职工平均工资有关问题通知如下，请遵照执行： 一、在我市2014年度社会保险工作中，适用上 ...
//www.110.com/ziliao/article-500530.html -了解详情
注册登记资料复印件，拟证明被申请人的主体资格合法有效；3、郴州市人力资源和社会保障局郴人社工伤认字[2013]C1858号认定工伤决定书复印件，拟证明申请人受伤属工伤 合同法实施条例》第.二十三条有明确的规定，本会予以支持；关于申请人是否有停职期间工资问题，《劳动合同法》第五十八条有规定，按本地最低 ...
//www.110.com/ziliao/article-498771.html -了解详情
劳动合同法》第八十二条所定义的为未签定劳动合同的两倍“工资”，可见劳动法中关于“工资”“和“赔偿金”的表述是明确区分的）。结合《劳动合同法》全文及相关 通过签订劳动合同维护用工的稳定性，依法确定劳动关系，同时，也是为了达成劳动和社会保障部所希望达到的《劳动合同法》实施前几年内全面签订书面劳动合同的目的 ...
//www.110.com/ziliao/article-478768.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务